经济师人力资源管理师是从事人力资源规划、招聘、培训、考核和薪酬管理等工作的专业管理人员，是国家中级职称之一。
报考条件通常为：需要参加每年人力资源管理师统一考试，需要携带学历证明或相关专业证明，并达到相应的专业科目成绩。考试内容通常包括人力资源规划、招聘、培训与考核等专业知识，以及计算机应用操作能力考核。
取得人力资源管理师证书后，可以从事人力资源管理工作，也可能在企事业单位、政府机关、咨询公司等从事相关领域的工作。此外，该职业的薪酬待遇、社会地位也在不断上升。
该职业的就业前景较好，不仅就业机会多，而且发展空间广阔。如果计划从事人力资源管理相关工作，那么考取人力资源管理师证书是很有必要的。
考生应讲诚信并自觉遵守考试有关规定，在考试过程中，自觉维护考场秩序，服从监考人员管理。
报考人员必须准确填写姓名和身份证号等报考信息，如因填写错误或填报虚假信息造成无法参加考试或取得证书，后果由报考人员自行承担。
经济师考试考点实行滚动考试发证，级别为考三门和考四门的考生必须分别在连续考试周期内通过全部考试科目方为合格。
考生应携带有效居民身份证明、准考证进入考场，在考试前30分钟到达考场并进入指定考场。
考生进入考场后不得携带任何资料进入座位，只能携带铅笔、橡皮、钢笔、圆珠笔等文具工具。
考生在考试时不得提前交卷、退场，必须按照监考老师的要求进行考试。
考生应自觉遵守考场规则，不得有作弊或替考行为，如有违反，将按照相关规定进行处理。
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