2024年湖北省公务员考试报名时间

1.岗位表各相关职位年龄要求以年为单位计算，自1月1日起计算。如职位要求年龄在30岁及以下，则应聘者须为1993年1月1日及以后出生；如职位要求年龄在35岁及以下，则应聘者须为1988年1月1日及以后出生，以此类推。

2.毕业日期以毕业证书上所填日期为准，一般应在2024年7月31日之前，博士研究生除外。

三、注册

1.报名渠道

本次公开招聘考试的报名、报名、查询、缴费、打印准考证、公布笔试成绩均通过孝感市人力资源社会保障局官网人事考试专栏（）进行。

2. 时间安排

1.报名：2024年2月19日至2月27日15：00，报考人员报名并进行个人基本信息认证。已注册为2023年全省事业单位统一公开招聘湖北省人事考试网用户的报考人员无需重新注册，但可更新相关信息。

2.报名方式：2024年2月21日9:00至2024年2月27日17:00，每人只能报考一个岗位。报名窗口将于2月27日17:00准时关闭。审核状态为“退回补充信息”的应聘人员将无法修改或提交个人信息。因此，请尽量提前报名、补充信息，不要在窗口即将关闭时进行，以免导致报名失败。

3.资格审查：2024年2月21日9：00至2024年2月28日9：00，招聘单位在线进行资格审查，应聘人员可同步查阅审查结果。

如果您所申请的职位未通过初审资格审查，是因您填写的应聘信息有误，您可以在报名期间修改并重新申请；如不符合应聘资格，您可以在报名期间选择其他合适职位。已通过网上审核的应聘人员不得更改应聘信息，填写时请务必仔细核对信息，如实填写。

资格审查贯穿招聘工作的全过程，在任何一个环节、任何一个阶段发现应聘人员不符合应聘条件的，一经发现，即取消其考试或录用资格。

4.缴费确认：2024年2月28日9时至2024年3月1日24时，资格审查通过的考生须缴费并确认报名。未按时缴费确认者，视为自动放弃报名。2月28日9时至2月29日24时，符合考试费免除相关规定的考生，可按照孝感市人力资源和社会保障局官网人事考试专栏相关要求办理免除。

5.岗位调整及重新报考：缴费确认阶段结束后，对于报名人数未达到规定比例的招聘岗位，如需取消、减少或降低比例保留岗位，由招聘单位提出调整申请，经相关部门核准备案并通过孝南区政府官网公布。如招聘岗位取消，已确认报名并缴费的应聘人员在接到招聘单位通知后2024年湖北省公务员考试报名时间，可于3月6日12时前报考其他岗位。在此期间，相关应聘人员因不符合条件未变更至其他岗位，或无法正常联系或接到通知后未变更的，视为放弃变更权利，已缴费予以退还。

6.打印准考证：3月26日9时至3月30日9时，确认缴费的人员可登录孝感市人力资源社会保障局官网人事考试专栏下载打印准考证（笔试准考证保存至公示招聘人选阶段）。

四、笔试

1.笔试时间、科目和地点：

时间：2024年3月30日（星期六）上午

主题：08:30-10:00 职业能力倾向测验

10:00-12:00 综合应用能力

地点： 详情请参阅门票。

2. 笔试类型

根据不同招聘岗位特点，考试分为综合管理（A类）、社会科学专业技术（B类）、自然科学专业技术（C类）、中小学教师（D类）、医疗卫生（E类）五类。

3. 考试内容

详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试大纲（2022年版）》（附件3）。

4. 考核比例定义

为实现竞争选拔，原则上计划岗位数与报名人数不得低于《岗位表》规定的比例（面试入围比例），如比例减少，则按减少后的比例执行。

（五）笔试成绩查询

笔试成绩将于笔试结束后一个月左右通过孝感市人力资源和社会保障局官网人事考试专栏公布，考生可查询成绩。同时公布笔试最低及格分数线，成绩低于最低及格分数线的考生将不能进入下一轮招聘。

5. 面试

（一）面试内容和方式。面试重点考核应聘人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能，测试应聘人员的综合素质和相关能力以及运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试一般采用结构化面试、试讲、技能测试、现场表演、实际操作、无领导小组讨论等形式进行。

（二）确定面试入围人选。各招聘单位按照《岗位表》规定的面试入围比例，按照考生笔试成绩由高到低的顺序，确定面试入围人选。笔试成绩与最后一名考生相同的考生纳入范围。面试入围人选不符合规定比例的，招聘单位应提出取消、减少或保留的调整申请。经相关部门审核备案后，通过孝南区政府官网（孝南网）公布调整情况。

（三）资格审查。入围面试人员须携带岗位所需材料原件及复印件参加面试资格审查。公务员报考须经所在单位同意，并在资格审查阶段提供单位同意报名的书面证明。入围面试人员未在指定时间和地点参加资格审查或资格审查不合格的，不得进入面试。面试应聘人员中出现空缺的岗位，按照该岗位笔试成绩依次递补。

（四）发布面试公告。面试公告于面试日期前5天在孝南区政府官网发布，相关事项以面试公告为准。面试公告发布后，如出现候选人弃权等因素，导致入围候选人达不到规定比例，不再进行补录。除招聘单位另有规定外，面试最低及格分数线为60分。面试人数与计划招聘岗位数比例小于或等于1：1的岗位，将单独设置面试分数及格线，并在面试公告中明确，达不到及格线的候选人不能进入体检考察环节。

6. 考试成绩计算

1.成绩权重。笔试和面试成绩折算成百分制后，分别以40%和60%的权重计入总成绩。

（二）评分办法。职业能力倾向测验和综合应用能力测验满分均为150分，共计300分；计算公式为：笔试成绩=（综合应用能力+职业能力倾向测验）÷3+政策加分。面试满分为100分。分数计算公式为：考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。考生成绩精确到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

（三）加分政策。按照国家和省关于引导和鼓励高校毕业生到基层工作和参军入伍的政策要求，对“三支一扶”计划和大学生志愿服务西部计划中完成2年服役并经考核合格（合格）的人员实行加分政策。在军队服役5年（含）以上的退役士兵享受同等加分优惠政策。上述人员的资格审查由各项目县级以上主管部门审核（其中，退役士兵为高校毕业生的由退役军人事务部门审核）。笔试成绩达到最低及格分数线的，按百分制在笔试总成绩上加5分。已公开招考、政策性安置事业单位工作人员、招录公务员、报考定向岗位的人员，不再享受此项优惠。 “三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划服务期将于2024年7月31日结束。对于部分选拔报到时间在7月以后的人员，如属同年同批次，无其他特殊情况，可视为服务期满。

符合加分条件的申请人须在确认网上报名并缴费后，于3月7日9时至3月10日24时之间提交申请，未于此时间提交的申请将不予受理。申请人名单按有关程序公布后，如无影响加分情形，则实行加分。

申报方式：关注“孝感市人力资源和社会保障”公众号，在公众号首页下方“便民服务”菜单栏中选择“加分申请”进入申报页面，按要求准确填写相关信息并提交。申报页面于3月7日9时开通。

（四）分数相同的处理方法。报考同一职位的候选人综合成绩相同，按四舍五入前的分数排序；四舍五入前分数相同的，按笔试成绩高者排序；笔试和面试成绩相同的，按笔试“综合应用能力”科目分数高者排序；如“综合应用能力”分数仍相同，招聘单位将组织补考。

7. 体格检查和调查

以考生笔试和面试总成绩为基础，按照招聘岗位计划数按高低比例确定进入体检考核的考生。

（一）体检由区人力资源社会保障局组织实施。体检按照公务员招考体检有关规定组织实施，相关行业有职业准入规定的，按有关规定执行。招考残疾人时，应合理确定体检条件，体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准。如需复检的2024年湖北省公务员考试报名时间，从符合条件的体检机构中随机确定复检机构，复检只能进行一次。应聘人员须认真完成全部体检项目，未在规定时间内按要求完成体检项目的，视为自动放弃体检资格。对怀孕的女性应聘人员，可根据医生建议延期进行相关体检项目，待孕期结束后进行补检，体检合格后方可办理相关手续。

（二）考察工作由主管部门和招考单位负责。考察工作方案要根据有关规定和实际需要制定，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的标准，重点对报考人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作业绩、遵纪守法、廉洁自律等情况进行全面考察。考察期间，对报考人员的考试资格进行审查。

（3）应聘人员自愿放弃或者体检、考核不合格的，招聘单位可以按照综合成绩排序，代替应聘人员参加体检、考核。

8. 职位选拔、公示及备案

（一）经考核体检合格并报考孝南区基层医疗卫生机构的考生，由区卫生健康局组织按综合成绩从高到低顺序择优录用。具体岗位信息见附件2《孝南区2024年基层医疗卫生机构公开招聘岗位明细表》。

（二）招聘单位根据考察结果集体研究确定招聘人选，经主管部门批准并在孝南网公布后，由主管部门报区委组织部、区人力资源社会保障局审核备案，公示期限不少于7个工作日。

（三）公示内容涉及就业问题的，经核实属实的，不予录用。公示内容反映的问题一时难以核实的，将暂缓录用，待问题查清后再决定是否录用。被录用人员自接到录用通知之日起20日内无正当理由逾期不到岗的，取消录用资格。

九、办理聘用手续

经区委组织部、区人力资源社会保障局审核备案后，各用人单位与新录用人员签订聘用合同，实行岗位管理，根据录用岗位执行相关政策规定的报酬福利。孝南区应聘人员最低服务年限为3年。

十、需要明确的相关问题

（一）岗位表中相应职位的年龄要求均按出生年份计算，如职位要求年龄在30周岁及以下，则应聘人员应于1993年1月1日及以后出生；如职位要求年龄在35周岁及以下，则应聘人员应于1988年1月1日及以后出生，以此类推。

（二）《岗位表》所列岗位所需专业由招聘单位依据教育部发布的专科、本科、研究生专业目录确定。对于教育部目录中未列明，但相关高校确实开设的专业，且应聘人员所学专业与《岗位表》相关单位所列专业要求紧密相关的，应聘人员经招聘单位同意后可自行报考，并在报名系统中予以备案。

（三）《岗位表》中学历要求依次为大专、大专以上、本科、本科以上、硕士、硕士以上、博士，请注意其中的区别和包含。例如，岗位要求“本科及以上”，则本科、硕士、博士均可报考；若要求“本科”，则只有本科以上学历的人才可以报考，硕士、博士不能以本科学历报考，以此类推。若以已取得的较低学历报考相关岗位，录用后不能以有较高学历为由提出岗位聘用要求。非2024届全日制在读毕业生，不能以已取得的较低学历报考。

（四）已回国的应聘人员，除提供《招聘公告》和《岗位表》规定的材料外，还应在面试前向招聘单位提供学历证明材料，逾期不提供者，视为自动放弃应聘资格。学历认证由教育部留学服务中心负责。应聘人员可登录教育部留学服务中心网站（）查看相关认证要求和流程。

11. 其他事项

（一）应聘人员在资格审查、面试、体检、考察、公示、录用等阶段放弃权利的，应当出具书面声明，以扫描、拍照、传真、送达等方式提交招聘单位。在本招聘周期内，应聘人员应当保持联系方式畅通，避免招聘单位无法联系到应聘人员。如招聘单位无法联系到应聘人员，应聘人员应当记录，视为应聘人员自愿放弃权利。

（二）本公告中有关政策声明由孝南区委组织部、孝南区人力资源社会保障局负责解释；《岗位一览表》所列内容由招聘单位及其主管部门负责解释。

（三）对违反公开招聘纪律的应聘人员和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》（人力资源社会保障部令第35号）有关规定处理，涉嫌犯罪的，及时移送司法机关处理。

（四）本次笔试和面试不提供专用考试指南，不举办或委托任何机构举办培训课程。任何以本次考试名义举办的培训课程、培训网站、刊物、网卡等均与本次考试无关。请考生提高警惕，避免受误导、干扰，切勿上当受骗。

（五）本通知未尽事宜，另行公告。

政策咨询电话：-

监察电话：孝南区委组织部：0712-

孝南区人力资源和社会保障局：0712-

附录：

1.孝感市孝南区2024年事业单位统一公开招聘工作人员岗位条件表

2.孝感市孝南区2024年统一公开招聘事业单位工作人员基层医疗卫生机构岗位名单

3.事业单位公开招聘公共科目笔试大纲（2022年版）

4.孝感市孝南区事业单位2024年统一公开招聘政策奖金评审表

5.孝感市人力资源和社会保障局微信公众号

孝南区事业单位公开招聘领导小组办公室

2024 年 2 月 19 日

附件1：孝感市孝南区2024年事业单位统一公开招聘工作人员岗位要求.xlsx

附件2：孝感市孝南区2024年基层医疗卫生机构统一公开招聘工作人员岗位名单.xlsx

附件3：事业单位公开招聘公共科目笔试大纲（2022年版）.pdf

附件4：孝感市孝南区事业单位2024年统一公开招聘政策奖金评审表.xls

附件5：孝感市人力资源和社会保障微信公众号.docx