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您现在的位置:网校头条 > 高考 > 行政前台(岗位职责)

行政前台(岗位职责)

来源:网校头条网络整理 2023-07-04 11:28:27

行政前台(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、及时、准确拨通/转接电话行政前台工作内容,如还要,记录留言并及时转达;

2、接待来访顾客并及时精确通告被访人员;

3、收发公司电邮、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及催办工作;

4、负责快递收发、机票及高铁票的确切预定;

5、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转(包括打印机、空调及打卡机等);

6、协助公司职员的打印、传真等工作;

7、完成上级经理交办的其它工作;

8、负责每月考勤制做。

任职要求:

1、行政管理相关专业

2、具备良好的勾通协调能力、组织能力及管理能力

3、熟练使用办公硬件并具有一定的计算机利用知识

4、较强的勾通和协调组织能力,良好地职业良知

5、工作安稳苦干、富有进取心,能应付工作压力

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

职位描述:

1.负责前台接待工作;

2.负责快件、传真以及书信的收发工作;

3.负责职工考勤统计工作;

4.负责票务预订工作;

5.完成领导交待的临时性任务。

职位要求:

1.净高163cm以上,19-24岁之间;

2.普通话标准流利,形象好,性感佳,了解商务礼节,性格活泼热情有耐心,对工作认真负责;

3.专科以上文凭;应届生也可考虑;

4.能熟练利用等办公硬件。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责总机电话拨通,顾客、外来人员接待安排工作;

2、负责快件、信件收发,列车票、机票预订工作;

3、负责公司办公用具、绿植等资产的的采购、发放工作;

4、受理贵宾室预约,协调大会时间,布置大会室;

5、负责联通帐单的核实和部委成本平摊安排工作;

6、配合行政部完成其他事宜。

岗位要求:

1、大专以上文凭,应届生优先,形象、气质佳;

2、礼貌、热情,为人谦虚,处事主动积极;

3、熟悉使用等办公硬件。

如表现优异,有进行挂职学习的机会。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责前台来访顾客接待,快件收发,招聘人员接待;

2、负责办公用具采购与维护,卫生管理;

3、负责物管、工商对接;

4、负责考勤监督。

任职要求:

1、形象性感好,勾通能力强;

2、有较差的服务意识、亲和力强;

3、熟练利用办公硬件;

4、能力灵活处理前台各类突发风波。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)[法语要求:数学通常][职称要求:不限]

职位描述

岗位职责:

1、负责公司前台接待及电话接转;

2、收发传真行政前台工作内容,打印文档,收发书信、报刊、文件等;

3、及时更新和管理职工通信地址和电话号码等联系信息;

4、受理大会室预约,协调大会时间,下发大会通告,布置大会室;

5、预订高铁票、飞机票;

6、办理新职员工卡,负责职工考勤管理、统计;

7、协助上级添置办公设备、办公用具,负责领取及记录。

任职资格:

1、身高166cm以上,年纪20-25岁,形象性感佳;

2.普通话标准,声音优雅,法语口语能力强;

3.品行摆正,责任心强。此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

职责行政岗位台前工作总结_行政前台岗位职责怎么写_行政前台工作内容

1、负责接转公司电话、收发传真、来客来访接待、会议人员引导;

2、负责书信、邮件、大厅秩序、洽谈室物品管理;

3、负责公司文件发送、会议服务、负责办公室相关的其他行政事务工作;

任职要求:

1、行政管理等相关专业本科以上文凭;

2、有责任心,普通话标准、形象良好、气质佳;

3、具有良好的服务意识及团队合作精神;

4、熟练把握基本的办公硬件;

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

1、负责电话的拨通,以及电话的有效转接,并做好有效记录;

2、做好接待工作;

3、负责各类物品的保管与发放登记;

4、遵守公司的各项规章机制,做好本员工作;

5、配合部委负责人完成相关工作;

其它工资福利

寿险社保年末奖节庆福利8小时工作制带薪休假公费旅游健康复查餐补/工作餐住房补助此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

任职要求:

1、年龄19-30岁,本科及以上文凭;

2、有较强的文字功力和写作能力,熟悉操作及相关硬件应用;

3、具备较差的勾通、协调能力;

3、执行力强、有敬业精神,坚持原则,知识结构合理,安稳勤劳。

岗位职责:

1、前台接待,转接电话,收发传真,配送包裹、邮件、报纸、信件;

2、负责公司资质管理方面事宜(教委备案、年检备案等);

3、订购飞机票、火车票、酒店、饭店、更新职员通信录;

4、报销办公室每月复印、机票、邮递、长途电话费办公室出租成本、饮用水及花木成本;

5、办公室各类登记,比如寄送登记,办公用具领用登记;

6、采买办公用具,废品回收,办公室食用水,订做名片;

7、协助完成部委其他工作;

8、负责领导交待的其他工作。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.顾客的来访及登记、接听电话

2.提供接待服务,为来客解惑问题

3.行政工作,公司文件的上传下达

4.完成领导交接其他工作

任职要求:

女,30岁以内,净高165cm以上,本科以上文凭,内勤、中文、企管管理等相关专业。熟练把握计算机办公硬件,具备较差的文字组织能力,把握接待基本礼节,有良好的勾通能力、亲和力和团队意识。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、公司前台接待,总机电话拨通、记录及转接;

2、邮政包裹、快递、传真收发及管理登记;

3、外来人员管理登记,访客接待;

4、协助完成日常的行政工作及文字整理工作,安排及落实上级要求的各项任务;

5、完成部委主管交办的其他行政工作。

任职要求:

1、大专以上文凭;

2、一年以上行政助理/前台工作经验优先考虑;

3、普通话标准、声音优雅、形象性感良好;

4、熟练使用办公硬件、办公手动化设备;

5、有良好的服务意识,待人接物得体大方;

6、性格外向、热情,工作耐心细心,积极主动;

7、有较差的文字功力。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责公司办公环境及大会室的日常管理;

2、参与公司各类行政大会及重大活动的组织、协调和安排;

3、负责低值易耗品的使用登记、费用核算和统一采购工作,协助财务部委完成固定资产盘查;

4、负责公文流转,文电、信函的收发、登记、呈批、传递、催办等;

5、根据公司档案管理规定,完成档案管理工作;

6、负责前台接待、快递收发、饮用水购买、保洁用具及其他办公用具的管理及对账工作;

7、完成其他领导交办的工作。

任职要求:

文凭要求:学院本科文凭;

专业要求:管理类相关专业,了解文员、行政管理相关知识;

工作经验:1年以上行政管理工作经验;

技能要求:熟练使用word、Excel、ppt等办公硬件;

能力要求:具备一定的组织协调、沟通、应变和组织文字能力,才能灵活地处理日常事务工作。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.提供企业集团级顾客住宿、用餐、会议服务,为业务签署提供服务支持;

2.搜集并及时上报顾客反馈信息,不断提高与改进服务品质;

3.负责前台电话拨通、会议室预订等工作,确保大会室的合理有效使用;

4.负责设备、设施的操作、点检、保养,确保设备正常运行;

5.检测大会室、餐厅、客房的卫生工作,为顾客提供良好的环境;

6.定期梳理、整理接待科典型案例,为职工案例学习提供素材;

7.负责仓库物品的清点及出入库统计,确保仓库物资总量的确切;

8.负责与公司各部委接待事宜的勾通,确保接待工作正常有序进行;

9.配合经理按量、按质、按量完成各项接待任务;

10.举行对外来访客预约、登记、查询工作,便于溯源出入人员信息;

11.对外来人员领取严禁拍摄墙贴,避免保密影像及资料流出;

12.举行对接待室5S监察、清理,确保符合公司5S标准;

13.举行新区内摆渡车营运工作,为来访人员提供服务。

任职要求:

1.最低文凭要求:中学,无专业、外语水平、要求,有相关工作经历者优先;

2.了解红茶知识、咖啡知识、酒水知识;

3.懂得服务礼节、商务礼节;

4.具备卫生防疫知识;

5.把握公司保密体制;

6.语言抒发能力良好,服务意识强。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、接听、转接电话,公司来访人员接待工作。

2、公司报纸、邮件、包裹的,发放登记、管理。

3、负责固定资产的揭秘。

4、负责食用水管理,监督办公室环境卫生。

5、负责文件复印、协助打印工作。

6、完成领导安排的其他工作。

任职要求:

1、年龄:20-25岁,形象性感佳,本科以上文凭,1—2年左右工作经验者优先考虑;

2、性格开朗活泼,普通话标准,声音优雅,良好的勾通能力;

3、计算机操作熟练,办公硬件使用熟练;

4、优秀应届结业生也可以考虑。

双薪+四险一金+餐补,工资不高于3k

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

工作职责:

1.负责公司日常行政事务处理;

2.兼职前台接待等工作,完成经理日常交办事项。

岗位要求:

1.硕士及以上文凭,优秀的应届生可优先考虑;

2.形象性感好,亲和力强;

3.勾通抒发能力强;

4.熟练操作办公硬件;

5.安稳苦干,执行力强。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责公司前台接待及电话接转;

2、公司来访人员的接待和安排;

3、负责收发书信、报刊、文件等并做好相关记录;

4、负责办公用具申请及领取并做好相关记录;

5、受理大会室预约;

6、直接上级安排的其它工作。

任职资格:

1、本科以上文凭;

2、形象性感佳,声音清新;

3、工作热情积极、细致耐心、责任心强,具备良好的勾通能力、协调能力;

4、熟练使用笔记本及办公硬件;

5、应届结业生亦可。

其他福利:

1、五天标准时间工作制(假期休息);

2、享有“五险一金”;

3、享有带薪年、病假(7-15天)、婚假、产育假等暑假;

4、良好的内部激励机制为优秀职员提供了额外的激励奖金;

5、系统专业的轮训,为职员的职业生涯发展提供宽广的平台。

注:请附近期相片一张。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

工作职责:

1、负责处理公司电话总机转接,妥善安排外来人员的来访接待工作;

2、负责部份办公用具的采购管理,合理决算及控制行政办公成本;

3、负责公司书信、快件的收发管理。

任职资格:

1、身高165CM左右,外型可爱,如条件容许请投递简历同时附靓照一张;

2、品行摆正,有亲和力,执行力强,具备较强的责任心和敬业精神;

3、能灵活应变,危机处理能力强,有良好的组织及勾通、协调能力;

4、有饭店、大型企业等前台经验优先。

工作时间及薪资福利:

1、双休,节假日按国家法定推行放假;

2、入职收取四险一金,月薪在3000左右;

3、免费早餐、下午茶等各类福利。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、配合公司行政管理体制并监督执行;

2、负责公司前台电话拨通以及筛选工作;

3、为公司所有业务部委提供必要的办公设施及其他后勤支持;

4、负责公司汽车、设备、设施等固定资产的调配及管理;

5、负责领导安排的其他工作。

任职资格:

1、熟悉行政工作步骤,办公用具采购步骤,企业资产管理。

2、熟练使用WORD、EXCEL,等办公硬件,有较强的文字处理能力,

3、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及勾通能力,较强的剖析、解决问题能力。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、接听和转接电话、收发报纸和书信、收发传真、联系快件业务及统计快件成本;

2、公司职员考勤、工时动态、加班等资料的管理、统计;

3、日常工作书信,传真、报告、通知等资料的整理、归档;

4、公司各种办公用具的管理、申购、发放;

5、各类文件资料的整理、电脑录入及复印、收发、保存、管理;

6、公司相关体制起草、部内机制、通告、工作计划的下达,进度跟踪,状况反馈;

7、记录公司级及部内工作汇报大会记要,撰写总主管及校长各类通告、报告;

8、客户来访接待、办公室外务的整理;

9、完成上级安排的其他工作。

任职资格要求:

1、大专及以上文凭;

2、专业:工科类、文秘类;

3、形象较差;

4、应届结业生优先。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

【岗位职责】

1、负责公司前台接待及电话接转;收发传真;

2、各项大会、培训、文体活动的组织及协办;

3、名片、工作证的呈请制做,及通信录的更新;

4、负责订水、订报,书信、包裹的安排及与快件公司的联系;

5、航班/列车票/饭店的预定;

6、员工工衣的管理及派发;

7、完成上级还给的其它事务性工作。

【任职要求】

1、专科以上文凭,形象性感佳;

2、可考虑应届生;

3、熟悉行政办公步骤以及办公硬件;

4、为人谦和、具有良好的勾通能力、组织协调能力及亲和力;

5、执行能力强。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

行政前台(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.负责拨通总机来电、接待顾客来访,协助公司维护对外关系;

2.协助办公资产、用品、设备、杂物的采购、维护和管理工作;

3.协助日常行政公务的处理,包括职员考勤及职员外出登记事宜;

4.协助人事部委展开各项应聘工作,包括电话通告口试安排。

任职要求:

1.165cm以上,形象好大方得体,才能有效代表公司形象;

2.本科以上文凭,秘书、中文等相关专业优先;

3.熟练使用各类办公设备及办公硬件;

4.责任心强,工作主动,拥有强烈的职业发展心愿。

此数据摘自相关公司实际公布的应聘要求

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