白岩松演讲：将平淡转化为辉煌和幸福，你需要这样做

哪怕很晚也要在一起，他是你一生的挚友。大学里发生的事情，是一辈子都无法复制的，大学里，要珍惜、维护、发展那种一辈子都难以遇到的集体友情。舒婷曾经说过：“人到中年，友情的数量和头发的数量成正比，友情的数量是逐渐枯萎的。”大学里和同学结下的友情，会在你的一生，或者说大半辈子里相互交织，到时候就会有利益冲突，大学里的友情是可以持续一生的。为什么我要强调要珍惜大学里的集体友情呢？是的，我既不赞同也不反对大学期间谈恋爱，不要提前进入二人世界，失去了大学四年里人生中无法复制的集体友情，我要提醒大家，集体友情才是最珍贵的。哪怕是恋爱，也要融入对方的群体，分享和一群有自行车的人借自行车或者骑行几十公里去郊游玩乐的回忆；然后一起打牌一整天；然后一起备战考试。在大学里，要培养非常强的心理素质。我觉得现在的教育有些东西是应该强调的，但是没有强调。比如说素质教育，素质教育最核心的组成部分是什么？在大学里，我觉得可以让自己内心更强大，这是大学教育应该给予各个年龄段的人的必要营养。我总是讲人的素质和身体素质，我经常用心理素质来衡量人，心理素质强的人很难上去。

比如你在大学的时候，会不会用挫折让自己的心胸变大？会不会面对失败？面对非常严峻的考验，你会学会面对吗？心理素养是大学教育期间应该培养的，不管是有意识的还是无意识的，每个人都有适合自己的心理学课程。我想在座的每一位兄弟姐妹也应该知道，大学期间应该让自己的心理变得更加强大。我在岗位上工作多年，在社会上努力拼搏，看到自己长大了，走过了路，回头看，自己有一颗比别人还要强大的内心。同样，我也有机会看到新青年的成长过程。有时候会很奇怪，哪些人比较容易，哪些人就不容易。最后，心理素质强的人比较容易。而心理素质弱的人就几乎很难。如果你打了一个心理素质差的人，他很难再站起来，就会产生自卑和抑郁。心理素质强的人被打之后，会更有动力。 “外面有多少人？我不管，如果你不管，讲台上至少能容纳三百人。我觉得这是学校，学校应该开明，外面有人，就让他们坐，校长不会反对，你们可以席地而坐。”白岩松老师看到礼堂门口挤满了前来听课的学生，亲切地说道。（掌声伴随着学生入场的声音。）每个人都应该“有一颗比较强大的内心，这是你将来步入社会、过好自己人生的必要条件，你可以选择这个条件。”甚至在我看来，让我衡量一下这个人的素质，心理素质等等，心理素质是我首先要照顾的，好吧，这是一个因素。

上了大学网校哪个好，一定要学会用大脑去思考，不是光说别人说我是或者我是就好了。其实在座的每个人，站着的每个人，在进入大学校园的时候，和同龄人相比，都会有所不同。比如说你们高中的同学，这一班45个人毕业了。这45个人高中毕业之后，刚进大学的时候，有的去了江西财经大学，有的去了南昌大学，有的去了江西师范大学，有的去了清华大学，有的去了复旦大学等等，和刚进学校的时候不会有什么区别。是为了让你们4年后有所作为：学校里的专业的设置，与其说是给你专业知识，不如说是让你习惯用所学专业的思维去观察世界。比如说我会清晰的看到，我大学毕业的时候，我是学新闻专业的，我是学会用一个记者的眼光看世界；我有些同学是学法律的，学会用律师的眼光看世界；而理工科的学生，会用理工科的眼光看世界。k，你也会，你会受到财经大学专业的影响，开始用专业的眼光看世界。一点，你学会开始用专业的眼光看世界、分析世界了吗？除了我刚才讲的心理素质，人还要有思考，有学问、有能力的人，思考会更强，而只会随波逐流的人，思考不会更强。一个人的收入、社会地位等因素是不是成正比的？是和你的不可替代性成正比的。你要努力让自己更不可替代。举个例子，我开玩笑的，我也是开玩笑的，这是事实。易建东教授在北京的时候，他非常不可替代，为什么？在奥运会上，他几乎是最强的专家，不管是电视媒体，还是平面媒体，还是网络媒体。你可以看到我曾经和他在电视上合作过白岩松在江西财经大学的演讲，也接受过《体育周刊》等的采访，所以他在他的领域非常老练和深厚，他是非常不可替代的。

不可替代性越强，他越快的能得到稳定的地位，在社会上往前走。如果你随时都可以被取代，那你就很难发展了。比如说工作很辛苦，你的叔叔阿姨兄弟姐妹们工作很辛苦白岩松在江西财经大学的演讲，甚至冒着生命危险，但是每个月的工资却很低。他比比尔盖茨辛苦多了，比尔盖茨曾经是世界首富，但是现在被墨西哥那个家伙超越了，但是他……你会觉得不公平啊！那么多人每天工作十五六个小时那么辛苦，比尔盖茨经常到处飞，打牌，但是他那么有钱，没办法，世界上比尔盖茨，那些很辛苦的工作，你以为每天工作十五六个小时，你要知道你训练一天就可以马上干那个工作。也有人说他的不可替代性太弱了，所以不可替代性要求你有独立的人格，有独立的思考，才能做和别人不一样的事情。常说我可以和别人一样，但你别人能不能和你不一样？比如新闻行业，我比较少说我每天都有独家新闻，以前也有你，但我觉得我的竞争力会很弱，因为垄断了。现在所有的记者每天早上八点到十点，都围在不超过5个台子上找话题。也有人说，新闻的独家份额越来越强了。它在竞争什么？你在新闻的传播和发布上有没有竞争力？你有独特之处吗？你独特的思维、语言表达够吸引人吗？这个挑战，这个竞争，它跟思维有关系。

再说学习、工作和前途的关系。有一次在学校，有一天我看见一个很小的孩子在实习，我问他：“校友？”“校友，广播学院的。”“几年级？”“一年级。” “一年级？对，一年级！”“明天开始，你就不做实习了，回学校去！”当时我有点权势，就把他赶走了，我才勉强接受一个刚上一年级的孩子去实习。请问你做实习，你知道自己想要什么吗，知道自己需要补什么吗？既然你受过系统的专业训练，包括知识训练和思维训练，实习对你来说就有意义，你不知道自己缺什么，需要补什么。实习来自于有了基础知识，然后在实习中像镜子一样看，看哪些是苍白的，哪些是需要补的。好吧，我知道有很多学生在大学校园里心不在焉，在学校的时候，总觉得要尽快实习，好像这和自己以后的工作有关。而且据我所知，很多学长毕业实习、论文都是白费。上大学的时候，毕业实习都是学校安排的，毕业实习的考核等事情都很重要，大家都会很努力的去做毕业实习。但是现在工作量越来越大，学校管理不严，很多学校都处于让学生自己去做毕业实习的状态。K，学生会说，我去我爸那边或者我去实习了三个半月，然后他们就把我留下了等等，我知道工作量很大，相反如果大学不能提供社会真正需要的成品，残次品，不完整的作品，社会怎么会那么容易接受你呢？前不久好像有一群复旦徒步者去黄了，但是他们都是大四的学生，为什么他们有这样的机会呢？这是需要反思的，为什么大学生在刚开始的几天被别人救出来，甚至牺牲了生命，却要向任何人道歉呢？冒险更多的是拿别人的生命开玩笑吧？这个是题外话了，就不说了。我想说的是，其实回到视角，当你的理论、你的思维、你的专业知识都齐全了，就要赶紧去实践。

工作、婚姻、爱情，都是很相似的。求知是一件只可遇不可求的事情，是自然而然的结果，如果你把过程做好了，就会有好的结果。我现在经常去不同的大学，那些努力学习吸收知识，真正当了四年大学生的人，都有好的结果。也不排除那些心不在焉，没有好结果的人。那些结果不好的人，恰恰就是那些大学生活不好的人。爱情也是一样，他们经常想功利的结果，包括求知。相反，过程才会有好的结果。大学教育好像在对校长说，我在这里告诉大家，一定要静下心来，一定会有好的结果，一定要相信，你做了，就会有好的结果。不要赌博，如果你赌博，有人会赢，但是概率很低。你能靠运气吗？我不这么认为。那你为什么不把过程走一遍，得到一个好的结果呢？我知道大学里就业等问题对大家来说越来越有挑战性，我特别想跟你们聊聊。第五，你们现在在大学校园里，将来你们最终要面对社会，社会需要什么样的人？我觉得社会需要的是成品，能马上用上去的人，我需要的是能成长、能延伸、能提高、能学习的人。我参加过很多次招聘，我去招聘的时候心里有几个标准，从来不看他现在的水平，我看的、分析的是他的成长潜力、成长空间，这是重点。比如我在2003年招聘的时候，我的条件是：有从事过电视工作的人优先。

这是一个很奇怪的招聘逻辑吧？按道理来说，我是搞电视的，应该优先考虑有电视经验的。但是我招的人条件却截然相反。到现在为止，还没有人像我这样这么做过。人很少，为什么？我当时就意识到，媒体会进入跨媒体时代，你中有我，我中有你。广播中有网络和报纸，报纸中有网络和电视，就是跨媒体的因素。你不懂电视，我可以教你。你只懂电视，其他的我都不懂，我怎么教你？选拔，就是说我要找那些有成长空间的人。我不要求你马上就当我的师傅，你可以当我的学生，将来还有机会当我的师傅。所以我招的新人：有新华社的，有报纸的，有各行各业的，也有电视的。人现在都是公司的骨干，很有用。我感觉很迷茫，马上就能上手，它有巨大的成长空间，我很在乎成长空间。在招聘上，我也很在乎心理素质，要知道这个家伙承受打击的能力强不强，这个姑娘是不是那种失意了会向我哭诉的人。我工作的时候，不会在乎性别，我觉得这对男人还是女人都不公平，平等就是最大的尊重，你碰到了哭，我看见了会摇头转身，工作的时候，不会考虑性别，八小时之内就完事了，我这里开玩笑的。柴静在博客里说，白岩松有一天跟我说，你上班不要穿裙子，我是在用另一种方式悄悄提醒她，你是记者啊！你随时可能在出差。记者出差的地方，山体滑坡、地震、矿难都随时可能发生。

比如有一次中午柴静来了之后，我就跟她说，她还有几个小时的空闲时间，让你赶紧回家收拾行李。几个小时后，西苑机场起飞，青海发生了地震。这就是新闻工作者的生活。我从来不提倡工作的时候穿很浮夸的裙子，你不能出差，我也不能给你布置任务，当时我在讲性别观念，我要你内心的新闻品味。心理素质是一个非常非常重要的素质，你要经得起打击，但是这句话说的抗打击能力很脆弱，莫斯科的眼泪，其实我在工作的时候就不信了。我衡量一个人的新闻素质，只看他经得起打击的能力强不强，要看他经得起赞扬的能力也够不够强。很多人不是因为挫折才失败的，而是因为第一次、第二次、第三次失败了。在他第一次一两次的基础上，他不知道下一步该怎么做，他觉得一切都很好，原本很好的晋升空间被他堵住了。心理素质是我看重的，当然我看人非常非常非常多，这是直觉，是无法衡量的。有人说，我通过这个数据看你是一个好人吗，我没法回答，我能直观地感觉到他就是这样的人。要识别这一点，需要合作。只有人品好、人性好的人，才能在合作的团队里，才能带动别人，被别人带动，更多的人愿意跟你合作，做人是人一辈子都无法改变的行业。人的一生不就是这样吗？K“你可以！财经大学毕业后，从事金融等与你相关的工作，你想一辈子做人吗？我