台州科技职业学院开展“红色根脉强基工程”联建活动

“原来黄岩的模具产业这么厉害台州科技技术学院寝室，这里聚集了很多模具行业的‘隐形冠军’企业！” 3月11日，台州科技职业学院（以下简称“台州科学院”）机电模具工程学院携40余名学生前往黄岩智能模具小镇开展晚会- 建设和共建活动。 活动中，他们了解了行业前沿动态，树立了新的科技理念，满载而归。

近年来，台科院深入实施“红根强基工程”。 学校党委坚持以高质量党的建设引领高质量发展，通过“党建+”的方式，将党的建设融入中心业务、专业建设、产业发展。 ，实现党建与业务“双融合、双提升”。

党建引领媒体

紧密开展产教融合

2023年，学校机电模具工程学院将与浙江凯华模具等36家企业开展党建共建“红模强国”模具产业集群，用党建带动产业融合加强长三角模具产业与教育联盟对接，充分发挥浙江省“双高”专业集群优势，为长三角模具产业培养高端技术技术人才。

“党建共建是中心业务发展的良好抓手，我们开展形式多样的党建活动，与企业、协会频繁互动，彼此之间形成了密切的联系。” 机电模具学院院长何昌德表示，“红魔力”为牢固凝聚企业、专业群体、产业群体，学院携手黄岩智能模具小镇，建立省级高端模具基地智能制造市级产教联合体，与浙江农林大学联合发起成立省级长三角数字农业产教联合体，积极申报并获批为省级“高端成型智能制造开放区域产教融合实践中心”和“开化模具工业学院生产实践基地”。

近年来，台科院不断创新“党建+”模式，鼓励各学院结合自身专业特色，打造独特的党建品牌，形成“一院一品”党建——构建品牌矩阵。 目前，学校已被评选为多所省属高校党建工作标杆院系和示范支部。

2023年5月，学校与黄岩区委合作共建校地创新发展共同体，打造了共建红色品牌、共同聚焦产教融合、共同加强人才引进和培养等六大工作体系。教育，形成了“红链领导”、“五链协同、多元育人”等一批党建共建工程被评选为高校党建共建典型案例全省各地、企业和地方。

生动多样的党建活动为学校产教融合注入持续活力，结出丰硕成果：安恒信息产业学院、海天注塑产业学院、华为云开发者创新中心、顺丰供应链管理产业学院、“人工智能” +智慧”“学习”人工智能学院等5家产业学院吸引社会资本近1200万元； 长三角模具产教联盟、长三角数字农业产教联盟获国家级示范、省级示范培育项目； 学校入选《2023中国职业教育质量年度报告“东部地区产教融合优秀职业学校50强……”

下一步，学校将进一步发挥产业学院培养人才、服务行业的作用，建立产学研融合社区和市级产教联合体，建设县级产业学院、持续深化产教融合。

坚守服务主旋律

推动台州经济高质量发展

台科院自成立以来，紧紧围绕“助力地方经济发展”主轴，深化产教融合赋能产业转型升级，专注优质技术服务，打造高品质技术服务。做大做强一级技术研发。

学校拥有各类协同创新中心和研发中心8个，校内研究所27个，市级重点实验室2个，市级社科研究基地2个。 各科技创新平台研究方向明确、研究领域明确、团队结构合理、成果明显。 学校在2023年中国高职院校科研与社会服务竞争力排名中位列全国第76位、全省第16位。

此外，学校已授权专利300余项，实施和转让专利100余项，获得经费近250万元。 2021、2022年学校连续两年跻身全国高职院校发明专利授权排行榜。 一批服务企业典型案例不断涌现。 例如，机电与模具工程学院罗斯林教授团队仅用三个月时间就成功研发出全自动红枣采摘机，帮助公司实现销售额超过2000万元，利润超过500万元。

台科院围绕数字化智能模具、现代农业等领域，以应用技术研发为导向，打造科技创新中心。 仅2023年，学校横向技术服务收入就超过1730万元，获批省部级及以上科研项目10项，授权发明专利6项，财务报告获市主要领导批准3项。 累计培训人数超过3.3万人次，培训收入超过880万元。

新的一年，台科院将继续深化“1234”科技工作体系，逐步完善科技创新体制机制。 探索建立科技成果转化中心，共建知识产权研究院，逐步提高教师科研水平和创新能力。

加强人才发展

打造高水平“双素质”团队

受“老黄牛”文化和“厚德强技”校训的影响，台科院深化“三育”示范校建设。 去年，台科院“老黄牛”文化被教育部评选为职业院校校园文化建设品牌。 同时，学校被台州职业学院批准为“三全教育”工程示范学校。

风吹雨打，弦歌唱不停。 如今的台湾科学院，桃李芬芳。 深入实施“1551”人才计划，建立了一支优秀的教学人才队伍。 2023年台州科技技术学院寝室，学校将引进硕士、博士人才83人，其中博士15人，教授5人，博士后3人，副教授3人，国家级技术专家1人。 实现了多个专业高层次人才引进零的突破； 入选国家名师培养对象1人，国家通用语言文字普及工作先进个人1人； 选派教授培养9人，选派嘉木人才培养17人； 2名教师入选首批省中高职综合教师教学创新团队...

学校大力践行社会主义核心价值观，广泛开展“永宁讲堂”、“嘉木之约”、“第三课堂”等活动，激励学生爱国自强、默默报国。

学校在把学生培养成“厚德强本”的时代新人的同时，不断完善就业促进机制，积极拓展就业渠道，优化就业指导服务，对重点群体给予支持，促进就业提质增效。的就业工作。 促进毕业生获得更充分、更高质量的就业。 数据显示，学校毕业去向落实率连续多年稳定保持在98%左右。

未来，台科院将建设教师教学能力提升工作坊和行动导向的教学方法提升工作坊，持续推进省、市、校三级教师教学创新团队建设，提升教师专业素养。能力和水平，加快高等职业教育建设。 是与民营经济深度融合发展的标杆学校。