1、基本工资。 公务员的基本工资由职务工资和职级工资组成。 前者主要体现公务员的岗位职责,每个岗位对应一个薪资标准; 后者主要反映公务员的工作业绩和资历,共27个等级。 每个职位级别对应多个级别,每个级别又有多个薪资等级。 公务员根据职务、道德表现、工作表现和资历确定等级和等级工资等级,并执行相应的等级工资标准。
2、津贴。 公务员津贴分为地区津贴和岗位津贴两类。 前者分为地区附加津贴和艰苦边远地区津贴; 后者根据公务员职务性质和工作条件确定公务员级别工资表,主要奖励给从事苦、脏、累、危险、特殊岗位的公务员。
3、补贴。 补贴是国家为适应职务消费、福利等改革的需要公务员级别工资表,给予公务员的适当补偿。 主要包括:车补贴、餐补贴、取暖补贴、防暑降温补贴、住房补贴、通讯费补贴、十三工资等。
4.奖金。 奖金主要为年终一次性奖金和立功奖金。 前者是对公务员工作表现和业绩的奖励,只要在年度考核中表现优秀、称职即可享受; 后者发给荣获奖励、记三等功、记二等功、记一等功、授予职称的公务员。 一次性奖金的具体标准由国家规定,并根据经济社会发展水平及时调整。
2、郑州市公务员工资
作为河南省的省会城市,郑州的公务员工资无疑是河南最高的。 据我了解,大致是这样的:
郑州薪资最高的是港口区,其次是三大开发区和金水区。
郑州公务员试用期工资在4000多元,转正后工资在6000元左右。
河南省直属公务员工资略低于郑州市直属公务员工资。
郑州区级公务员年薪约为7万至8万元,公积金约为2万元。
郑州检察官的年薪约为15万元,最高可达2万元。
郑州某区警察工资5000左右,但补贴远高于工资; 普通警察每年可以领取15万至20万元的工资。
不过,我要强调的一点是:不同工龄、不同级别、不同区县的工资肯定是不同的。 不可能每个人的总数都一样,所以仅供参考。 有不同意见的朋友可以联系我们。 我通过私信进行交流。
3.其他
1、是否有宿舍要看具体单位。
2、资产评估本科专业为工商管理学科,授予管理学学位。 事实上,公考职位的选择还是蛮多的。 不过,由于问题的主体已经不是应届毕业生了,所以建议大家根据自己的学习能力来申请。 您不一定要选择薪资最高的地区来申请,但您应该始终根据各种因素进行选择。 邮政。