很多人写简历介绍的时候,大多数新生都会使用这样的模板大学生求职简历表格,信息如图!
事实上,除了写简历所必需的五个关键信息:姓名、电话号码、电子邮件、年龄、求职意向外,其他信息并不需要。
毕竟身高、年龄等信息对于IT从业者来说并不是很重要。 大多数 IT 专业人员都看重技术,而外观并不重要。
因此,模板上的信息需要适当删除和修改大学生求职简历表格,不宜作为“借用原则”:拿到模板后直接填写内容,而不对表格进行适当修改。
简历上的基本信息只有四个字:追求简单。
2. 学术信息
大多数人写学术信息时,不会写他们的 GPA(成绩)排名。 如果你的专业是前10%,你可以写下你的排名。
当然,如果你不会用,那就不用写了。 不过,在不写作的时候,你也需要知道自己的专业排名,以免HR问你专业排名时感到困惑。
三、主要课程
专业课程仅涵盖与您所申请职位相关的主要技能。 很多人在写大学专业课程时存在两个误区。 ① 不要缩写与应聘职位相关的主要技能; ② 写出大学期间所修读的所有课程。
这种情况下,简历上写的专业课程需要包含你所应聘职位所必需的技能,并使用“等”一词。 灵活地。
例如:季哥简历中写的专业课程
4、荣誉证书
对于荣誉证书,IT行业简历可以按照以下规则和优先顺序填写。
4.1 带证书示例1:两栏书写
例2:单列写法4.2无证书
恕我直言,我不知道该怎么办,所以我最好放弃写简历,直接炫耀一下!
好的。 方法如下:
【注意】不要写在你的驾照上(不要问我为什么)。
5、专业技能
(1)根据网络招聘的要求,写下自己所掌握的技能;
图:某招聘网站MCU嵌入式工程师(成都)招聘技能要求
写简历时,要根据自己已经掌握的技能和网络公司要求的工作职责来写。 直接按Ctrl+C和Ctrl+V执行CV方法,做一些修改,记下你所知道的专业技能。 当然,你可以看看几家招聘公司的招聘需求,填写适合你的专业技能。
(2)适当使用理解、熟悉、熟练、熟练等词语来描述自己所掌握的技能;
工程师职业技能评价表
评估范围说明
学习
我知道有这样的东西,它能用来做什么。
熟悉的
如果你经常使用它,你可能没有太多了解或深入研究。
掌握
我可以利用这个技能完成一些功能,解决一些问题,但是还不够熟练。 我仍然需要检查并边做边做。
技能的
他们是熟练工人(大多数人都在这个级别),完全不需要思考就能快速处理功能模块和代码需求。 能力强的人有自己的代码库和工具箱。 他们可以通过复制和粘贴(他们自己的代码)以及自动化许多方面来构建项目并完成功能。
精通
在技术上有一定的影响力,对技术的优缺点及其适用场景有非常深刻的了解。 如果你已经提交了开源代码并回答了其他人的问题,一般你将无法发现这方面的任何问题。
【注】该表是我参考网上资料后自己的看法。
(3)对于以前没有学过的技能,需要主动了解技能,并写在简历上。
技术面试时,可能会问到你以前没有学过的技能,但你必须了解这些技能,并表示①你已经主动了解了自己没有学过但市场需要的知识; ②了解自己没有学过的技能的原理,并表示我没用过,但我知道原理,能理解,能学; ③ 将蛋糕反过来画。 表达你有自己的专业技能学习计划。 如果你知道这个技能或者知识,以后你就会主动学习~~~
图:朋友简历上的专业技能描述
注:在学校学到的很多技术或知识会与社会脱节(旧的),但市场需求的是新技术。 比如有的大学教授PHP作为前端,但市场需求的是JAVA、HTML、H5等技能。 比如学校学嵌入式,有的院校研究51单片机,但市场需要的是STM32、、GD32、AT32等各种芯片。
6. 项目实践 6.1 写出项目实践中需要遵循的原则
图:自学实践项目示例
图:错误演示
季哥觉得这个项目介绍太长了。 如果实际项目或者实习公司很多,这样写就不简洁了,HR看到肯定会头疼。
6.2 可以写哪些实际项目?
(1)IT技术专业学生为母校开发了校园通讯APP,用于向各部门、团委通报各种信息。 已累计安装用户5K,迭代3个版本。 这是一次很棒的项目经历。
(2)应届毕业生参加高校社团活动、社会实践活动可打包成项目经历。 参加全校性的XX竞赛、与实习公司一起参加校园推广活动、社会实践过程中参加“家电下乡”主题调研等都可以打包为项目经历。
(三)参加学校创新创业大赛。 只要获得相关证书和半成品,就可以打包成项目经验。 (没有也没关系,就看你能不能论证)。
示例一:
以“家电下乡”为例,求职者制定研究课题,采访调查受访者,整理相关数据统计,最后撰写调查报告,可以打包为项目经验。
示例二:
以小程序开发为例,求职者制定研究课题,进行需求分析、设计框架,了解开发所需的技能、需要开发实现的功能、开发周期等。通过做相关数据统计,UI界面,设计框架思维导图,最后写设计报告。 这些都可以打包为项目经验。 重要的是你知道、你会说、你能流利地表达。
7. 就业经历
事实上,学生的大部分校园经历都是在学校里发生的。 无外乎:班级就业、社团就业、部门就业、实习就业、兼职就业等都能体现你大学校园生活的所有经历。 在简历中写下你的工作经历时,重点展示你的团队合作、团队管理和个人工作努力。 反思一下你在这些就业经历中做了什么、学到了什么、付出了什么。 让您的工作经历与您所申请的工作相关并体现您的个人价值。
校园就业示例图随手写的示例图
IT行业相关工作经验
①团队组织协调能力:可以让你更快的适应公司的开发岗位,因为现在软件开发都是协同合作、共同开发的模式。
②文档编写能力:在进行软件开发时,可以提高编写开发文档的效率。 因为软件开发需求分析、设计架构、代码注释、版本控制等开发文档都需要一定的写作技巧。
注意:如果你有担任过校园干部或班委委员的经历,不要写下任何与你所招聘的职位无关的无意义的兼职、兼职工作或工作经历。 否则,面试官可能会认为你在大学没有学习目标,混日子,或者没有自我规划时间。 当然,如果你实在没有任何校园经历,那就自己打包吧。 毕竟懂的人都懂。
8. 自我评价 8.1 写出要点,不要把它们挤在一起
例子:
本人拥有多年社会工作经验,熟悉相关行业的专业知识和操作流程。 在工作态度上:我认真、积极主动、吃苦耐劳、敢于面对困难。 工作能力方面:我有较强的表达能力、沟通能力和组织能力,能很快适应各种环境。 在品德方面:我诚实守信,乐观执着,热心助人。 只要给我一个机会和平台,我就会努力实现自己的价值,在工作中做出贡献。
不推荐使用上面的写法。 写自我评价的时候,分段落写会好很多。 例如:
是不是看起来舒服多了...
8.2 不要写废话,写评价+事实
简历中的自我评价,建议采用结果+证据的形式来写。 证明你的自我评价是正确的、有根据的。 毕竟,不是每个人都能正确认识自己,也不是每个人都能写出好的自我评价。
错误示例
我相信HR一定已经习惯了这种自我介绍,哑口无言。 面试官不断地在简历中夸赞自己在学习、生活和工作方面必须有多出色。
其实,如果没有这方面的依据,HR是不会看的,会选择忽略,甚至看完后会给你扣分。 因此,自我评价不建议采用评优评奖、党员思想报告等形式。 用结果+基数的方法来写。
一位仁兄认为他写的自我评价还不错,必须公开执行。
回到8.1,修改了正确的例子:
9. 工作展示
建议通过三种方式展示项目作品:
拍摄你的体力劳动视频,并在面试官问你问题时向他展示; 提前准备好网上上传作品的二维码,插入简历中; 面试官可以扫描看到你的作品; 如果您写过技术博客文章或在互联网上有您的工作视频,并且有很多粉丝和预览,您可以在简历中写下您的博客链接或视频链接。 当然这里也可以做成二维码。