一、招聘原则
坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,坚持任人唯贤、德才兼备、德为先的原则,采取笔试和面试相结合的方式。
二、招聘岗位及名额
专职村干部:5名
3.基本要求
1. 资格
1.遵守国家法律法规,政治素质良好,能认真贯彻执行党的方针政策,公正廉洁,廉洁自律,具有较强的责任感;
2、熟悉党的建设、产业发展、乡村振兴、农村电商、农村基础设施建设、基层治理等;
3、热爱基层工作重庆干部考试网,品行端正,身体健康,有较强的事业心和责任心,具有一定的组织协调能力和相关业务知识,能熟练操作计算机;
4、年龄及学历要求:年龄不超过35周岁(本办法年龄计算截止时间为2024年2月21日,35周岁及以下指36周岁以下,1988年2月21日及以后出生,以此类推),具有国家承认的专科及以上学历;
5、农村有赚钱能力的人、退役军人、农民工、经商人员等,同等条件下可优先考虑。
符合上述条件的申请人应当提供真实有效的证明材料,严禁弄虚作假。
(二)有下列情形之一的,报考人员不得报名参加考试:
因犯罪受过刑事处罚或者被开除公职的;刑罚尚未执行完毕或者作为刑事案件的被告人、犯罪嫌疑人,而司法机关尚未撤案、检察院尚未作出不起诉决定、人民法院尚未宣告无罪的;涉嫌违纪违法,正在被有关专门机构调查,尚未有结论的;正在受到党纪、行政处分或者影响期尚未届满的;被人民法院公布为失信债务人的(以中国执行信息公开网公告为准);被国家有关部委联合签署的失信认定书上的;有黑社会性质组织、黄赌毒、偷盗抢劫、诈骗等犯罪记录的;法律、法规规定的其他不适合担任专职村干部的情形。
渝北区专职村(社区)工作人员、专职非公党建指导员;中央和市委、区委规定不适合担任专职村(社区)工作人员的人员。
四、招聘程序
1.报名方式:凡符合报名条件的人员在规定时间、地点现场报名。
(一)报名时间:2024年2月21日至2024年2月23日,上午9:00至12:00、下午2:00至5:00。
(2)报名地点:古路镇党群办公室(305办公室)。
(三)申请材料:
①古路镇专职村干部应聘登记表纸质1份(附件);
② 中国高等教育学生信息咨询和就业指导中心出具的学位证书打印件1份;
③身份证原件(正反面复印件);
④户口簿原件(复印件包括户口簿首页、主页、个人页、增删页);
⑤学位证书原件、复印件;
⑥近期一寸正面免冠照片2张(贴于报名表、准考证上)。
2.资格审查。镇党群办对报名人员进行年龄、学历等基本资格审查,经审查合格后,通知笔试时间、地点。如有作弊行为,一经发现重庆干部考试网,立即取消报名资格。
3、笔试。笔试为闭卷考试,进行综合基础知识测试,考察文化知识和素养的掌握情况。招聘人数与报考人数的比例为1:3,达不到该比例,取消相应岗位。
4、面试。主要考察口语表达、综合分析等能力。根据计划招聘人数,对笔试考生按成绩从高到低进行面试,招聘比例为1:2。面试时间暂定为笔试当天下午。
5.加分。
(一)目前在古路镇村任职的本地人才,笔试成绩加计10分;
(2)退役军人,笔试成绩加分5分;
(3)具有古路镇户籍的居民,笔试加分5分;
(四)在渝北“十一·八”新冠肺炎疫情期间报名参加并完成3天及以上疫情防控任务的志愿者,按有关规定享受加分1分,笔试成绩加2分。完成3天及以上疫情防控任务的志愿者,须提供区团委出具的书面证明,以及区委组织部、区团委出具的志愿服务证明,报名时一并收缴复印件1份,提交原件(注:同一人报考同一镇、街道不同批次招募,只能享受加分1分)。
(五)每个候选人可因不同身份获得加分,但加分总额不得超过10分。加分种类及分值由镇党委确定。
笔试和面试成绩按总成绩的50%计算,总成绩=(笔试成绩+加分)×50%+面试成绩×50%,按总成绩从高到低按1:1的比例确定初审人选。如人选总成绩相同网校哪个好,则按面试成绩、笔试成绩从高到低的顺序确定初审人选。
6.体检:根据初审结果,按照拟招聘人数1:1的比例对考生进行体检。
7.政审。体检合格者由区级有关部门联合进行政审。
8、聘任。对体检、政审合格的人员,由镇党委研究确定聘任人选名单,并公示5天,无异议后予以聘任。
9、试用期。专职村干部实行三个月试用期,待遇按试用期工资执行。试用期满后,考核合格计入村工作年限,试用期内不确定职务级别;考核不合格的,不予录用。本次招聘结束至下次招聘期间,如专职村干部岗位有空缺,镇党委经研究可在本轮候选人中按综合考核成绩高低排序确定候选人。
五、相关福利
专职村干部按照《渝北区村专职干部管理办法(试行)》享受相关福利。
六、组织领导
本次招聘由古路镇党委组织实施、负责解释,镇人大、镇纪委全程监督。咨询热线: 。
附录:
古路镇应聘专职村干部信息登记表.docx
中共重庆市渝北区古路镇委员会
2024 年 2 月 18 日