安徽省公务员考试科目包括笔试和面试。
笔试包括公共科目和专业科目，公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科，所有报考者都要参加公共科目笔试。其中，《申论》分值占笔试成绩的50%，而专业科目考试大纲在安徽公务员考试网上公布，主要考查报考职位所需专业知识和专业技能。
面试采取结构化面试方法，主要考察报考人员的综合分析能力、言语表达能力、人际交往能力、计划组织协调能力、自我情绪控制能力、举止仪表等。
具体考试时间和科目请参考安徽省公务员考试公告。
1. 笔试科目：安徽省公务员考试笔试科目主要包括行政职业能力测试和申论，部分职位会加入专业科目考试，如医疗卫生、公安等。
2. 面试形式：安徽省公务员面试形式主要包括结构化面试、无领导小组讨论等，部分单位如省直监狱可能采用情景模拟的方式。
3. 公共科目分值调整：安徽省公务员考试申论科目考试题量由原来的三道减少到两道，且分值提高到50分，在安徽省公务员考试中占据重要地位。
4. 专业知识考察增多：对于部分特殊岗位，安徽省公务员考试会结合岗位需求增加专业知识考察比重，考生需要结合岗位具体特点进行备考。
5. 时政类话题考察加强：安徽省公务员考试对于时政类话题的考察力度逐年加大，要求考生平时加强积累。
总体来说，安徽省公务员考试在题型、题量、分值、内容等方面都在不断调整和完善，以适应时代发展和岗位需求。考生需要密切关注安徽省公务员考试的最新动态，结合岗位特点进行备考，提高自身综合素质和能力。
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