安顺人事考试有安顺市人力资源和社会保障局。
安顺市人力资源和社会保障局是安顺市人民政府工作部门。贯彻落实党中央、省委、市委关于人力资源和社会保障工作的方针政策和决策部署，在履行职责过程中坚持和加强党对人力资源和社会保障工作的集中统一领导。
此外，安顺市人力资源和社会保障局还负责全市专业技术人员队伍建设，拟订人才政策措施，承担专业技术人员职称改革工作，推进深化职称制度改革，负责高层次专业技术人才选拔、培养和管理工作。
建议您可以到官方网站或安顺市人力资源和社会保障局官网获取更多信息。
1. 考试方式：公务员招录考试将采用“纸笔化考试”方式进行，这种考试方式更侧重于对考生思维能力的考察。
2. 面试方式：面试将采用结构化方式进行，这种面试方式可以更好地保证面试的公平性和科学性。
3. 考试内容：考试内容将更加注重考察考生的思维能力、分析能力和文字表达能力，具体体现在申论和写作等题型中。
4. 考试难度：考试难度将有所增加，主要体现在题目设计和考试时间分配等方面。
5. 报名方式：将采用网上报名和现场确认相结合的方式，这种报名方式可以更好地保证报名效率和安全性。
总的来说，安顺人事考试的变化是为了更好地适应公务员招录工作的需要，提高招录工作的公平性和科学性。考生需要做好充分的准备，注重思维能力和表达能力的训练，才能更好地应对考试。
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