在58同城上招聘一级建造师的一般有三种类型的企业：
施工类企业。这类企业在一级建造师招聘中提出的要求一般是工作经验丰富、能够独当一面，主要工作地点会随着工程的进度变动。
劳务公司。劳务公司通常会常年招聘一级建造师，对于工作经验和专业技能的考察相对较低，这也是劳务公司为了充分利用人力资源。
建筑企业委托猎头公司。猎头公司一般会根据项目需求招聘一级建造师，工作地点相对固定，薪资方面可能会根据工作年限和专业技能给出相应的报酬。
在选择雇主时，请务必确认该雇主是否与项目或工程有直接关联，并了解其薪资和福利待遇是否符合市场标准。在招聘过程中，请确保自己的个人信息安全性，避免泄露个人隐私。
请注意，以上信息仅供参考，实际招聘情况可能因具体职位、企业不同而有所差异。
1. 明确招聘要求：明确列出所需的岗位、职责、资格和经验等方面的要求，以便让符合条件的人士能够准确了解招聘信息。
2. 检查公司信息：确保公司在58同城上的信息真实可靠，查看其他用户对公司的评价，确认公司的经营状况和信誉度。
3. 避免虚假信息：注意过滤掉一些明显不符合要求的信息，如过于夸大其词、不切实际的薪酬待遇等，这些很可能是虚假信息。
4. 留下联系信息：在发布职位时，确保留下有效的联系信息，以便有意者能够轻松地与您联系并进一步讨论机会。
5. 明确薪资福利：在招聘要求中明确薪资福利等相关待遇，以便应聘者了解职位的实际情况，避免误解或虚假承诺。
6. 及时回复：如果有合适的应聘者申请职位，请及时回复并给予面试机会或明确拒绝，以避免浪费双方的时间和精力。
7. 筛选合适的简历：根据职位要求筛选合适的简历，避免在筛选过程中错过合适的候选人。
8. 保持耐心和礼貌：由于招聘过程可能需要一段时间，请保持耐心并礼貌地回复应聘者的问题，以便建立良好的招聘关系。
通过以上注意事项，您可以更好地过滤掉不必要的信息，提高招聘效率和质量。
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