2020四川教师公招要求，你准备好了吗？

我们先来看看成都市市区（代表）：双流区、温江区、成华区、锦江区（2020年中小学教师招聘）

★报名方式：采用网上报名、网上缴费的方式。 没有现场登记。 报名网站：登录成都市人力资源和社会保障局官方网站（），点击右侧“个人服务->人事考试”栏目，进入成都市人事考试网进行报名。 本次网上报名不进行报名资格初审。 应聘人员必须严格按照招聘单位公布的岗位、资格及相关要求进行报名。 不符合条件的，不得报名。

★招聘对象及范围：面向全国招聘符合求职资格的在职社工、失业人员及2020年应届大学毕业生（包括2018年、2019年职业生涯2年内未确认工作单位的大学毕业生）毕业后的选拔期）毕业生）。 其中眉山人事考试网官网，2020年应届大学毕业生须于2020年7月31日前取得国家认可的学历学位证书、学位证书及报考资格所需的其他证书（受疫情影响毕业者可按学校相关规定适当延期）所在大学）及相关证明材料，凭证明办理注册手续； 根据人力资源社会保障部、教育部、司法部、农业农村部、文化和旅游部联合印发的《关于应对新型冠状病毒肺炎疫情的通知》国家卫生计生委、国家知识产权局《关于实施部分职业资格“先岗后考”阶段性措施的通知》要求，应届大学毕业生必须在年内取得相应学年的教师资格证书上岗后有一年的试用期。 试用期满未取得相应学历证书、未取得教师资格证书的，依法终止聘用合同。

其他社会工作者和失业人员在原资格审查时须提供申请资格所需的国家认可的学历证书、学位证书等证书及相关证明材料。 高校毕业证书上注明的专业名称与教育部公布的专业目录名称不一致的，须提供省级教育部门或者就读专业学校的证明。

★检验方法

本次考试采取笔试加面试的形式进行。 笔试成绩（含加分）和面试成绩按4：6的比例计入总成绩（百分制）。

本次考试成绩的计算方法为：

1、笔试成绩=《公共教育基础》+政策加分

2、面试总分为100分

3、考试总成绩=笔试成绩（《公共教育基础》+政策加分）×40%+面试成绩×60%

(一)笔试

1.笔试科目：《公共教育基础》。

2、笔试时间：2020年6月21日（周日）（具体时间、地点见《准考证》）。

3、考试开考比例：原则上职位空缺数与报考人数之比不得低于1：3，方可开考。 未达到上述比例的岗位，经晋江区公开招聘教师领导小组研究决定，比例可降至1：2。 若仍达不到比例，将于2020年6月10日减少或取消招聘岗位，并于当天在晋江公共信息网人才招聘栏予以公告。 对于已缴费但招聘岗位被取消的考生，成都人事考试网将在2020年6月18日前通过网络平台将笔试费用退还至其缴费账户。

4. 政策积分

加分条件：组织选拔的大学生志愿者须已服务期满（截止日期为2020年6月8日），考核合格，截止报名时尚未被机关或事业单位正式招聘（聘用）或满足奖励积分条件。 退役大学生、军人按照有关文件规定，可享受笔试加分。

（二）面试

1、面试时间、地点：详见《面试须知》。

2、面试方式：2020年晋江区公开招聘教师面试方式采取结构化面试和讲座相结合的方式，部分科目还将进行技能考核。 面试总分为100分，60%计入总分。 未按规定时间、地点和要求参加面试的应聘者，视为自动放弃。

3、面试对象：初审通过的应聘者。

4、面试与测试比例：原则上，该职位招聘的人数与原始审核通过的人数之比不应低于1：2，然后才能开始测试。 若未达到上述比例，招聘人数将相应减少。 无法降低的，根据《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》（成人社发[2016]49号）第二十六条规定，面试合格分数线定为60分。 招聘岗位的减少将在晋江公共信息网人才招聘栏目予以公告。 请考生上网查看相关公告。

5、考试总成绩公布：应聘人员面试成绩和考试总成绩将于2020年7月28日前通过晋江公共信息网人才招聘栏目予以公布。

先来总结一下一线城市

1、一线城市基本需要普通高等教育本科毕业生。 应届大学毕业生上岗后必须在一年试用期内取得相应学年的教师资格证书。 试用期满后未取得相应学年教师资格证书的眉山人事考试网官网，将依法给予处分。 终止雇佣合同。

2.汉语言文学类包括：汉语言文学（教育）、汉语言文学（语言）、汉语言文学（文化）、汉语应用、对外汉语教学、汉语国际教育、汉语知识教育学、应用语言学、戏剧影视文学、古典文学、文学、中国文学、中国道教文学与文化传播、汉语言文学、中国少数民族语言文学、汉语言文化、文学艺术、语言学与应用语言学、汉语言文字学、中国古典文学研究、中国古代文学、中国现当代文学、文学阅读与文学教育、比较文学与世界文学、文秘（学习）、文秘（学习）、中文（文秘或文秘）教育学、现代秘书、司法秘书（秘书）书）等专业秘书（秘书）、秘书、涉外秘书、秘书学、秘书与办公自动化、涉外秘书与公共关系、保安秘书、涉外秘书与公共关系、学科教学（中文），中文教育。

3、本科毕业（35岁以下）、硕士毕业（放宽至40岁以下）有优势。 同时需要取得相应的教师资格证书和普通话证书。

我们来看看二三线城市的要求（以眉山、资阳、雅安为例）

★招聘对象：2020届高校毕业生或符合岗位要求的在职、无业人员。 其中：2020年高校应届毕业生须于2020年8月31日前取得并提供毕业证书、学位证书及岗位条件要求的其他相关证明； 其他人员面试资格审查时须提供毕业证书、岗位条件要求的学位证书及其他相关证明。 未在规定时间内取得并提供相关证明的，将不予录用或不进行下一步招聘，责任由应聘者自行承担。

中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格实行“先上岗、后取证”的阶段性措施。 凡符合教师资格考试报名条件和思想政治素质、普通话水平、身体条件等教师资格要求的高校毕业生均实行。 ，可以先从事教育教学相关工作，然后参加考试，取得教师资格。

★报名及资格初审

本次公开招聘采取网上报名的方式进行。 网上报名时间为2020年5月27日至6月2日18:00，报名网站为梅山人事考试网（）。 网上报名资格初审由青神县人力资源和社会保障局组织实施。 资格审查贯穿公开招聘的全过程。 应聘者在招聘过程中任何阶段如发现不合格、弄虚作假、违反回避制度的，将取消其应聘（聘用）资格，并自行承担责任。

(一)笔试

1.笔试开口比例。 招聘岗位数与有效应聘人数的比例为笔试开考比例，不少于1：3。 笔试未达到比例的，减少该招聘岗位的招聘名额； 减少后仍未达到笔试比例的，取消该岗位招聘，县人力资源和社会保障局按程序退还考生缴纳的考试费用。 服务费。 取消招聘名额将在眉山人事考试网（）上公告。

2.笔试科目。 笔试的科目是“公共教育基础”。 公共教育基础知识参见《四川省公开招聘中小学教师公共教育基础知识笔试及审核大纲》（川人社发[2012]145号）所列知识内容（请考生自行上网查询）。 滚动分数为 100 分。

3、笔试时间、地点。 具体笔试时间和地点请以准考证为准。

考生应当按照准考证上注明的时间、地点参加考试。 参加考试时须携带准考证和二代居民身份证（过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证除外）。 身份证不齐全者不得参加考试。

4、笔试成绩查询。 笔试成绩将在眉山人事考试网（）上公布。 由于评分过程采用自动化评分处理系统，因此不存在手动评分登记或验证过程。 除缺勤、违纪、零分等特殊情况外，原则上不受理考生的查分申请。 因特殊情况需要申请成绩查询的，应自笔试成绩发布之日起2日内登录梅山人事考试网提交申请。 成绩查询结果将于提交成绩查询申请后3日内在眉山人事考试网公布。

5、笔试加分。

（一）“一村一大”加分规定：大学生村（社区）干部按照《关于大学生村（社区）干部报考公务员、事业单位工作人员加分政策有关问题的通知》 》（川团通[2010]4号）规定加分。 其中，服务年限或工作年限必须为满周年（自合同或协议签订之日起至本次网上报名截止日止，逐日计算）。 获得大学生村（社区）干部奖励的加分，必须由县级以上党委、政府给予。 组织人力资源和社会保障部门评为“优秀大学生村干部”，排除年度考核优秀。

（二）退役大学生加分：高校退役军人按照《关于高校退役军人报考事业单位享受与基层服务期满大学生同等待遇有关问题的通知》（四川省人力资源和社会保障部）社保局[2012]406号）和《关于退役军人报考事业单位有关积分相关政策的批复的通知》（川人社函[2018]318号）对积分进行了规定。

（三）其他基层项目加分：参加“大学生志愿服务西部计划”、“三拥一扶”计划、“社会工作百人计划”、“特殊岗位计划”的人员根据《关于进一步完善“三拥一扶”计划志愿者政策的通知》（川人发[2007]16号）、《关于进一步完善“三拥一扶”计划志愿者政策的通知》（川人发[2007]16号）实施“十三五”高校毕业生“三支一扶”计划（加分内容详见川人社发[2016]34号等文件规定）。

（二）面试

1、面试比例。 面试比例为1:3

2、面试资格审查。 根据招聘岗位的招聘名额和参考人员笔试折算成绩，按照1：3从高分到低分的面试比例确定面试资格审核人员名单。 如果最后审核面试资格的人员笔试成绩相同，可以一起进入面试资格审核。 笔试得分为0分或缺席的，视为自动放弃。 因自动放弃等各种原因进入面试资格审查的人数未达到该职位招聘名额三倍的，该职位所有笔试合格的人均可进入。 面试资格审查。 面试资格审核时间、地点及人员名单将在眉山人事考试网（）公布。

面试资格审核通过者，进入面试； 主动放弃面试资格审查、未按时参加面试资格审查或者面试资格审查未通过的，取消面试资格。 空缺职位经县人力资源和社会保障部门批准后，根据笔试成绩从高分到低分等额确定替代人选。 替代候选人在进入面试前需要经过资格审查。 替代人员未能在规定时间内参加面试资格审核或因无法联系电话而无法参加面试资格审核的，视为自动放弃，并自行承担责任。

★考试总成绩

考试总成绩在眉山人事考试网（）上公布。 考试总成绩（分数不进行四舍五入）计算如下：

考试总成绩=笔试折算成绩+面试折算成绩。

以二三线市县为例，我们总结一下

1、部分学校不要求普通高等教育本科毕业生，只要求具有国家认可的相应专业本科学历。 应届大学毕业生上岗后必须在一年试用期内取得相应学年的教师资格证书。 试用期满后未取得相应学年的教师资格证书的，聘用合同将依法终止。

2、本科毕业有优势。 同时需要取得相应的教师资格证书和普通话证书。