学院紧紧抓住国家“一带一路”建设的发展机遇,充分发挥在青岛西海岸新区和古镇口军民融合示范区的独特区位优势,始终坚持“立足港航物流,面向蓝色经济,服务一带一路”学校定位为服务新旧动能转换、港口物流业和区域经济发展、服务国家发展战略军民深度融合。 学院开展学历教育和职业技能培训,形成“以港口、航运、物流专业为基础,以服务区域经济为支撑”的专业建设格局。 着力打造核心竞争力,大力加强内涵建设,不断提高人才培养质量。 现为国家骨干高职院校、交通职业教育示范院校、山东省高职示范院校。 是全国高职院校交通行业职业发展的唯一联系点,被确定为山东省专业技术兵后备基地。 。
1.深度融合,发挥学校与香港融合优势
学院充分发挥“校港一体化”体制机制优势,创新职业教育发展模式,实现“学校放到港区,教室搬到码头”。
学院坚持“多元化融合”,创新校企合作模式。 先后成立校企合作理事会、山东港航职业教育集团,探索建立现代大学制度。
2.立足港口、航运,加强特色专业建设
学院立足港航业和区域经济发展需要,开设现代物流、港口商务、航海技术等8个专业组、35个专业青岛职业技术学院,在校生12000余人。 学院全面导入行业企业标准,加强专业建设,着力打造特色专业。 现有中央财政重点建设专业9个,省级示范专业3个,省级特色专业7个,青岛市重点建设专业5个。
学院注重对外交流与合作青岛职业技术学院,与大连海事大学、新加坡海员工会等国内外高校和组织建立了合作关系。
3、工学结合,创新人才培养模式
学院创新以“校企互动”为特征的多元化人才培养模式,以专业能力和职业素质为课程改革标准,实现专业课程与专业标准对接,根据真实案例和项目选择教学内容,构建国家级、省级优质资源共享课程43门。
学院组织教师深入港口一线带班实习,聘请以徐振超为代表的港口技术专家担任兼职教师。 80%以上的教师具有“双师资格”。 现有省级教学团队8个,全国优秀教师1人,省、部、市级教学名师7人; 教师获山东省教学成果奖18项,省科技进步奖9项。
学院充分发挥中央财政支持的电气电子技术、物流管理、汽车维修技术实训基地作用,引进门式起重机、集装箱轮胎起重机等大型港口装卸机械,建设实训港机校内实训基地和全国258个港航企业实习基地。
4、多元共赢,有效服务社会
学院充分利用职业技能培训鉴定基地的优势,积极开展企业职工教育和职业技能培训鉴定。 已为中国外交总公司、青岛港、新加坡海员工会等国内外港口、航运及地区企业培训员工6万余人。 。
学院与青岛港集团联合成立“港口机电技术应用研究所”等四个研究所,积极开展企业科技攻关,完成万门机优化改造等技术改造项目130余项。青岛港集团大港公司吨级粮食筒仓,荣获集装箱轮胎起重机供电装置、矿石输送带防撕裂装置等24项国家专利。
五、以文化强校,打造港航人才摇篮
学院坚持以德立人、文化强校,加强大学生思想政治素质教育,秉承“以德立身、自强不息”的校训精神,以“安全、健康、文明、勤勉”为标准,将港航企业文化引入校园,坚持半军事化管理,注重德育、素质教育和职业技能培训,促进人的全面发展学生人数,毕业生就业率保持在98%以上。 学院坚持职业教育特色,注重实践技能和就业创业能力的培养。 学生在全国大学生职业技能大赛中屡获佳绩。
学院毕业生创造卸矿世界纪录的全国五一劳动奖章获得者孙波、曹妃甸港全国五一劳动奖章获得者刘守成、首届中国杰出青年技师邵泽山、一大批先驱者,在平凡的生活中取得了不平凡的成就。 在职场上创造了非凡的业绩。
青岛港职业技术学院将以“创建四个国家一流学校”为契机,扎实推进“实力立校”、“品牌立校”、“文化强校”,为港航业和区域经济发展作出新贡献。