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目前是浙江省六所国际学校之一、全国第一所通过中外合作办学质量认证的学校、浙江省第一所招收沿线国家公学历来留学生的学校。 “一带一路”（缅甸）。

2015年被列为浙江省四年制高职教育人才培养试点院校、全国高职院校服务贡献50强院校之一。 2016年荣获首届浙江省黄炎培职业教育奖优秀院校奖。

学院占地面积918亩（其中长安校区600亩），建筑面积32.7万平方米。 技术先进，工业化生产环境特征明显。 具有“教学、培训、技能鉴定、科学研究和技术服务、生产”五位一体的功能，建有功能性校内实训基地20个，各类实训室220个。 建有“国家数控技术职业教育示范培训基地”和“浙江省机电技术专业示范培训基地”。 建成智能制造基地，拥有精密制造技术中心和“浙江智造”公共实训基地、数字化车间、智能制造技术中心、机器人应用技术中心、自动控制技术中心、应用电子技术中心、3D打印技术中心中心。 还建有轨道交通技术中心、机电一体化技术中心、计算机技术培训中心、应用电子技术中心、建筑智能技术中心等培训技术中心。 教学科研仪器设备总值2.12亿元2023年浙江工业职业技术学院招生网录取分数线，生均教学仪器设备值2.03万元。

学院设有机械技术系、电气电子技术系、材料技术系、交通运输技术系、信息技术系、经济贸易管理系、设计艺术系、教研室等教学系部。国际教育学院； 还开设机械制造及其自动化、模具设计与制造、数控技术、机电一体化技术、电气自动化技术等23个专业、69个专业方向，其中机械制造及其自动化、数控技术、机电一体化技术、应用电子技术等6个专业、计算机信息管理、市场营销专业为国家示范重点建设专业。 有浙江省优势专业11个，浙江省特色专业7个。 拥有教育部国家高职院校装备制造示范专业：机电一体化技术、智能控制技术。 建有国家级专业教学资源库1个，省级专业教学资源库11个。 特色专业，省级优势专业10个； 国家级精品课程7门，国家级精品资源共享课程7门，省级精品课程25门，省级精品在线课程2门。

国家级教学成果一等奖3项，国家级教学成果二等奖4项，浙江省教学成果一等奖11项，机械行业国家职业教育教学成果奖特等奖1项、二等奖2项。 三等奖1名。

学院现有全日制在校生10423人，专任教师425人。 其中副教授以上专业技术职称170余人； 拥有博士、硕士学位的青年教师250余人。 国家级教学团队1个，黄大年式教学团队1个，省级教学团队4个，享受政府特殊津贴3个，全国教学名师2人，全国教学名师2人，全国优秀教师2人，国家技术专家4人，省名师6人教学名师中有省级技术专家7名，省级首席技师1名，省级有突出贡献中青年专家2名。

中国青少年科技创新奖2项，全国职业院校创新创业大赛特等奖1项，一等奖1项，二等奖1项，2017年全国职业院校技能大赛二等奖2项，2017年全国大学生奖1项电子设计大赛一等奖1项，二等奖1项。

学院积极探索和实践“产学研”结合的办学之路，与浙江大学、杭州机械科学研究所有限公司共建“浙江省机械装备制造技术创新服务平台”。 ; 还与省内浙江省机械工业联合会合作，在公司内部共建“浙江省中小企业机电技术应用中心”； 与申发集团有限公司共建“浙江省滑动轴承工程技术研究中心”，同时与世界500强企业合作，在校园内建立GE、欧姆龙、西门子等技术应用实验室，已收到企业捐款超过2300万元； 还与浙江凯达集团、浙江大学中控、娃哈哈集团等企业集团开展产学研合作。 通过合作建立校外实习实训基地235个； 学院聘请160余名行业专家担任学院办学、产学研、专业指导委员会委员。 学院承担了国家863项目“汽车曲轴随动磨削机床及相关工艺”等多项产业化项目。 与娃哈哈集团有限公司合作的“多腔注塑模具热流道技术及应用研究”荣获2007年浙江省科学技术奖二等奖。2010年学院被评为省级科技进步二等奖。浙江省高等学校科研管理先进集体、“杭州市科技创新十佳高校院系和研究院”之一。 2011年被评为全国高职院校科研先进单位。 示范性和国家骨干高职院校科研竞争力跻身全国前十名。

学院把“专业知识扎实、技术能力突出、综合素质优良”作为人才培养的基本特色，坚持“能力为本、实践引领、学训交替、注重综合性”的实践技能教学理念，积极推行技术等级证书和职业资格证书，学生“双证”获得率达到100%。 学院坚持以赛促训，积极组织学生参加国家级、省级各类技能大赛。 近年来，学生在国家、省级以上各类技能大赛中获奖450余项。 学院毕业生首次就业率平均超过98%，重点专业就业率近100%，在全省高职院校中名列前茅。 学院先后荣获“国家技能人才培养突出贡献奖”、“2011-2012年度全国毕业生就业典型高校”、“浙江省职业教育先进单位”、“浙江省职业教育先进单位”学校依法管理示范学校”、“浙江省高等学校”“就业工作先进单位”“浙江省大学生工作创新奖”等荣誉称号。

学院积极承担省市政府、行业、企业的高技能人才培养工作。 是教育部共建的国家重点职业教育师资培训基地、国家数控技能紧缺人才培养基地、浙江省机电高技能人才培养基地、浙江省。 紧缺人才培养基地、浙江省总工会高技能人才培养基地、浙江省国防科工委高技能人才培养基地、浙江省教育厅中等职业教师培训基地、浙江省省中小学教师专业发展培训基地、资源和社会保障局杭州市人力资源高技能人才培训基地、浙江省电工进网许可证考试中心等。学院设有国家职业技能鉴定所、具有钳工、维修电工、数控铣（车）工等30多个工种的初、中、高级工技师、高级技师的培训、考核和鉴定资格。 近年来，已培训初、中、高级工6万余人，评估师4.9万余人，培训评估技术人员2万余人； 先后承办国家级、省级技能大赛160余项。

学院以培养创新人才为根本任务，注重质量、打造特色、打造品牌。 坚持立德树人，强化素质教育，打造“风雅机电”文化教育模式，打造“周六周末工程”、“金石文化”等两个浙江省级校园文化品牌； 坚持质量立校、人才强校、特色办学、依法办学； 坚持行业与区域、教学与科研、培训与培训同步发展。 立足杭州、面向浙江、辐射长三角，努力把学院建设成为开放型、创新型、国际化、“机电特色”、国内领先、水平较高的高职院校。有国际影响力。