2024年湘南学院分数线

2.尚未解除党纪、政纪处分或者正在接受纪律审查和监察调查的人员；

3.涉嫌犯罪，正在接受司法调查，尚未作出结论的人员；

4.因违反《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》等规定，被记入各级各类事业单位公开招聘应聘人员诚信档案，且记入期限尚未届满的人员；

5.法律、政策规定不得担任事业单位工作人员的其他情形。

四、招聘岗位、计划及要求

招聘岗位37个，计划招聘61人，均为专业技术岗位（详见附件1）。

五、招聘程序

（一）信息发布

招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅（）、湘南学院网站、湘南学院人事处网站向社会发布。

（二）注册

1. 注册时间

2024年4月26日至2024年4月30日。

2. 报名方式

申请以电子邮件形式进行。每个人仅限一份申请。如果您申请多个职位，您将被取消资格。

应聘人员请将应聘材料以压缩包形式（命名为“职位代码+职位名称+姓名”）发送至报名邮箱（邮箱地址见附件1），并与用人单位确认邮件是否已收到，设置已读回执（邮件大小不能超过50M）；

三、申请材料

（1）应聘人员请进入湘南学院人力资源处网站招聘栏目下载并认真填写Excel格式的《湘南学院公开招聘硕士生报名信息表（2024年）》；

（2）请应聘人员登录湖南省人力资源社会保障厅网站下载、如实填写《湖南省事业单位公开招聘报名表》（附件2），手写签名，以JPG、DOC格式提交；（3）应聘人员有效身份证件（正反面），以JPG格式提交；

（4）学历学位证书、教育部中国高等教育学生信息与就业中心网学历证书电子登记表、岗位所需的专业技术职称证书、专业（执业）资格证书。应届毕业生还须提供教育部中国高等教育学生信息与就业中心网网上学籍核查报告和毕业生就业推荐表（加盖学校公章），JPG格式；

（5）近期彩色免冠一寸照片1张2024年湘南学院分数线，背景一致，JPG格式。

（6）如招聘岗位有专业方向要求，申请人须提供专业方向证明（导师签字、研究生院盖章）或注明研究方向的研究生成绩单（学校教务处盖章）；

（7）招聘岗位要求具有中国共产党党员身份（含预备党员）的，应聘人员须提供所在党组织出具的党员证明（加盖党组织公章并有党组织负责人签字，签字日期须在2024年1月1日以后）。

四、相关要求

应聘人员学历（学位）须经国家承认，海外留学人员学历须经教育部相关部门认证。以上学历学位证书（证书）须于2024年7月31日前取得，逾期未取得的，取消就业资格。

若招聘岗位要求相关工作经验，应聘人员需提供工作经验证明（加盖工作单位公章）。全日制在校期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经验。工作经验年限按整年整月累计计算，以2024年3月31日为截止时间。

本次招聘设置的专业不区分专业硕士、博士和学术硕士、博士，但须同时取得学术学位证书。

（三）资格审查

资格审查分为初审和复审，资格审查贯穿招聘全过程，任何阶段如发现应聘人员不符合岗位报名条件或所提交材料全部造假，一经查实，即取消其考试或录用资格。

1.初审：根据岗位招聘要求对应聘者资格进行初审，初审通过人选名单在湘南学院人事处网站上公布。

2.评审：资格审查采取现场​​审查方式，应聘人员参加资格审查时须携带所申请职位所需的应聘材料原件及复印件。

资格现场评审时间、地点及合格人选名单将在湘南学院人事处网站上公布。

（四）审查

1. 录取比例

原则上报名人数与招聘计划数比例不低于3：1。对少数专业特殊、竞争确有困难的岗位，经省人力资源社会保障厅批准，可适当降低开考比例，根据实际情况减少或取消招聘计划。

2. 考试方法

（1）岗位：采取笔试、试讲、面试相结合的方式进行选拔（按百分比制折算综合成绩，笔试成绩占综合成绩的40%，试讲成绩占综合成绩的30%，面试成绩占综合成绩的30%）。

笔试：所有通过资格审查的考生均参加笔试。笔试为闭卷考试，主要考核考生对形势政策的掌握情况、教育教学水平、职业道德等，总分为100分。

试讲：按同一岗位笔试成绩排序，按招聘计划人数1：3的比例确定试讲人选（成绩相同者合并选拔）。试讲以讲座形式为主，主要考核应聘人员的专业知识、应变能力、课堂掌控能力、专业能力等。其中，岗位试讲期间须进行现场专业能力展示，总分为100分。

面试：根据应聘人员同岗位笔试成绩排名，按招聘计划人数1：3的比例确定入围面试人员名单（分数相同者合并入围）。面试内容包括职业规划、答疑等，主要考核应聘人员的师德师风、专业素质、科研能力、语言表达、形象气质、综合分析能力、岗位匹配度等，总分为100分。

（2）岗位：采取笔试、面试相结合的方式（综合成绩折算，笔试成绩占综合成绩的40%，面试成绩占综合成绩的60%）。

笔试：所有通过资格审查的考生均参加笔试。笔试为闭卷考试，主要测试考生学生思想政治工作基础知识、时政、人文、案例分析、文案撰写等与专职辅导员岗位相关的知识，总分为100分。

面试：根据同一岗位笔试成绩排序2024年湘南学院分数线，按岗位招聘计划数1：3的比例确定入围面试人员名单（分数相同者合并入围）。面试内容包括职业生涯规划、答题等，主要考核应聘人员师德师风、专业知识、业务素质、综合分析、语言表达能力及岗位匹配度等，总分为100分。

3. 及格分数

经批准降低考试比例或实际报考人数未达到考试比例的，笔试、试讲、面试等各环节（以实际考试结果为准）的及格分数线均为70分，各环节分数线未达到及格分数线的，不得进入下一环节公开招聘。

符合考核比例的岗位，综合分数线及格分数线为70分，若同一岗位所有报名人员分数线均不达标，则取消该岗位招聘计划。

应聘人员须携带本人身份证原件、准考证参加笔试、试讲、面试，各阶段考试成绩将在湘南学院人事处网站上公布。

（五）体检及调查

按照同一职位综合成绩排序（综合成绩精确到小数点后两位，综合成绩相同的，以笔试成绩排序为准），按岗位招录计划数1：1的比例，等额确定体检、考察人选。体检工作按照公务员招录标准进行。

体检合格者进入考核阶段，主要对应聘人员的思想政治表现、遵守法律法规、道德品质、专业能力、工作业绩、团队合作精神、报名资格等进行考察，审查其资格条件。

体检不合格或放弃资格的，将按同岗位综合成绩排名，同等人数替换1次。

六、宣传

公开招聘工作领导小组根据综合成绩、体检、考察结果，集体研究确定拟聘用人选，拟聘用人选名单将在湘南学院人事处网站公示7个工作日。

七、雇用与报酬

公示后无异议的，办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期（含聘用合同期），试用期满，经审核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。聘用人员享受本单位同类人员同等待遇。

咨询电话：-（学校人事科）

举报电话：-(学校纪检监察室)

附件_1.湘南学院2024年公开招聘事业单位工作人员岗位清单、计划及要求.xlsx

2.湖南省事业单位公开招聘人员报名表.doc

3.教育部学科专业目录汇总.rar

湘南专门学校

2024 年 4 月 17 日