人力资源管理师考试的程序1人力资源管理师报考级别有一级、二级、三级、四级。难度一次降低,报考条件也一次降低。对于很多人来说2023北京人力资源管理师考试,三级、四级其实没多大用处,真正有用的还是二级和一级。考试内容分为:下面是小编为大家整理的人力资源管理师考试程序3篇,供大家参考。
人力资源管理师考试的程序1
人力资源管理师报考级别有一级、二级、三级、四级。难度一次降低,报考条件也一次降低。对于很多人来说,三级、四级其实没多大用处,真正有用的还是二级和一级。
考试内容分为:理论,实操和论文,现在新添加了英语考试。
不过北京地区今年14年是可以免考英语的,明天开始需要考英语。
考试难度来讲,三级,四级是比较容易的,很多地区尤其如果你是学生根据相关专业可以申请免考一定的科目,如经管类专业可以免考理论和论文,只需要考实操。
二级难度是比较难得了,通过率还是相当低的,但是如果你的培训班好,或者踏踏实实地学习,通过时没问题的。
一级报考条件就严格的多了,而且还需要很多的工作经验。不过考取一级人力资源管理师证书的话,对于职称和以后的发展是非常有帮助的。
考试的"内容方面,其实真的是背书就行,很多时候就是书本上机械的原内容,记忆力好,肯背书的通过率就高
报考条件方面2023北京人力资源管理师考试,二级以下都是比较容易报名的,具体的可以去当地培训班,报考机构咨询,很多时候条件不够也是可以通过培训班的协助报名考取二级证书的。
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