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【课程背景】
人力资源管理,是指在经济学与人本思想指导下,通过招考、甄选、培训、报酬等管理方式对组织内外相关人力资源进行有效利用,满足组织当前及未来发展的还要,**组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的统称。
【课程内容】
基础阶段：
用书精讲座
逐章讲解考点
巩固阶段：
例题模考课
以题带点讲解知识点
冲刺阶段：
冲刺串讲座
查漏补缺、考点小结
【师资力量】
卢丹班主任
国际注册初级人力资源咨询师、高级人力资源管理师、企业轮训师、心理咨询师、省级考核员、“最受欢迎轮训同学“金牌轮训师*擅于以树形记忆链、理解性记忆、关键词记忆、数字记忆、对比记忆，重难点突出,拓宽实操。
任慧武班主任
中级人力资源管理师、二级心理咨询师。仍然从事人力初级课程实践教学,取得非常明显的教学成果。教学稳健扎实,讲解细腻,讲练有机结合,擅于巩固知识转换能力,遭到学员的欢迎和赞扬。
【课程优势】
高薪职业：高薪，使HR成为许多人眼里具备吸引力的职业
短缺人才：该职业的人已成为社会中的短缺人才2023人力资源师培训，企业角逐的对象
高阶级产业：高阶级职业,收入高，扩充人脉
【证书价值】
市场需求大：国外中初级人力资源，专业人才缺口量为600多万
持证上岗：福利好，轻轻松松。薪资_上万
热门岗位:可以说是踏入大企业的通行证
【学校简介】
台山蓝缘网校企业集团是一家集文凭教育、职业轮训、全日制中职教育及人力资源服务为一体的综合性教育企业集团公司，同时只是山西省第二期高职扩招直属教学单位，具备雄厚的招生资源优势及巿场拓展能力，立志成为广州最优秀的职成教育服务提供商。
蓝缘教育企业集团坚持一个求学平台、两个发展方向、三大学习生态圈的发展战略2023人力资源师培训，紧扣企业集团发展目标，下设有中职事业部、科技事业部、职成事业部、职聘事业部。努力探求互联网方式下的职成教育创新亮点，为顾客提供教育咨询服务、中职联合办学、校企合作、专业共创、职业技能轮训、成人文凭增强、跟岗见习管理及就业**服务等整体解决方案。
【学校环境】
名师辅导
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会计网校
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