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是的，2024年黄冈市人力资源管理师需要继续教育。根据政策规定，取得黄冈市人力资源管理师后，需要按规定进行继续教育学时，每年累计不少于72学时，以修读必修课、选修课、网络培训、参加社会实践等形式取得。如果不按规定参加继续教育，可能会影响证书的效力。因此，建议咨询黄冈市的相关部门，了解具体的操作方法和时间。
1. 继续教育时间、方式和内容：需要了解具体的继续教育时间和方式，如线上或线下，讲座、研讨会、在线课程等。确保您有足够的时间和资源参与到这个过程中来。了解继续教育的内容，包括人力资源管理的新理论、新方法、新技能等。
2. 报名和参加培训：在规定的时间内报名并参加继续教育。确保您了解所需的资格或条件，如是否需要特定的证书或经验。
3. 学习和实践：根据继续教育的内容，认真学习和实践。这可能包括阅读相关的书籍和文章，实践新的技能，或者进行相关的测试和评估。
4. 考试和证书：完成继续教育后，通常需要进行考试以证明您已经掌握了所需的知识和技能。如果需要，您可能需要获得相关的证书。
5. 人力资源管理师的职业发展：理解人力资源管理师的职业发展路径，了解如何提升自己的专业地位，如何获取更多的项目和机会，以及如何扩大自己的影响力。
6. 持续学习和专业发展：记住，人力资源管理是一个不断发展的领域，需要持续的学习和更新。继续教育并不是唯一的途径，还可以通过阅读、参加专业研讨会、接受在线培训等方式进行学习。
希望以上回答对您有所帮助。
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