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是的，2024年南岸区人力资源管理师需要继续教育。根据政策规定，取得职业资格证书后，必须接受规定学时的继续教育，提高专业水平。具体规定可以参考相关政策文件，或者联系南岸区人力资源部门咨询。
1. 继续教育平台选择：根据南岸区人力资源和社会保障局的要求，您可以选择合适的继续教育平台，如在线大学或培训机构。确保您选择的平台具有可靠的教育资源和良好的教学质量。
2. 课程学习：在选定平台上，找到人力资源管理师继续教育相关的课程进行学习。这些课程通常涵盖人力资源管理的新理论、新技能和实践经验。确保您按照课程大纲和要求进行学习，并完成所有作业和测试。
3. 实践操作：人力资源管理涉及到许多实际操作，因此实践操作在继续教育中非常重要。您可以寻找相关的实习机会或与同行一起创建人力资源俱乐部，以便在实际操作中学习和提高。
4. 行业研讨会和讲座：关注南岸区人力资源和社会保障局发布的研讨会和讲座信息，积极参与并从中获取行业最新动态和实际案例。这些活动通常由业内专家主讲，可以提供宝贵的知识和经验。
5. 证书考试：在完成所有继续教育课程并达到要求的学分后，您将有机会参加人力资源管理师证书考试。确保您充分准备，掌握考试技巧，以便顺利通过考试并获得相应的证书。
6. 持续学习：人力资源管理是一个不断发展的领域，因此持续学习是成为一名优秀的人力资源管理师的必要条件。关注行业动态、参加培训和研讨会，以及获取最新的知识和技能，以保持竞争力。
希望以上内容对你有帮助。
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