秦皇岛市2016年中小学幼儿园教师招聘工作人员简章

2、被开除公职的人员；

3、依法被列入失信联合惩戒对象的人员；

4.具有法律、法规规定不宜录用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

（六）公开招聘实行回避制度

与用人单位负责人有婚姻关系、直系血缘关系、三代以内旁系血缘关系或者近亲婚姻关系的，不得报考秘书或者组织、人事、财务、审计、纪检监察等职务单位负责人及具有直接报告、领导关系职务的人员。

用人单位负责人和招聘人员在办理涉及上述个人亲属关系或者其他可能影响招聘公平性的事项的人员招聘事项时，也应当回避。

4、招聘政策

（一）通过本事业单位公开招聘的符合条件的人员，可享受《秦皇岛市人才安置工程实施办法（试行）》（秦政发[2017]40号）的相关政策。

（二）根据《秦皇岛市政府办公室关于深化产教融合的实施意见》（秦政办字[2019]19号），中级工科班、高级工科班、预科毕业生全日制技工院校技师（技师）班学生可分别参照中专、专科、学士学位学历，享受事业单位公开招聘同等待遇。

（三）申请非定向招聘“七类人员”岗位并经笔试现场审核通过且公告后无异议的“七类人员”，可享受增聘政策笔试总分5分（笔试总分200分）。

（四）根据《人力资源社会保障部办公厅、教育部办公厅关于公开招聘2021年中小学幼儿园教师的通知》要求（人力资源社保部发〔2021〕27号），受疫情影响，已取得教师资格证书的人员，可持中小学教师资格考试合格证书或者教师资格证考试合格成绩笔试（即“中小学教师资格考试NTCE成绩”。幼儿园、中小学教师资格为两科笔试成绩。初中、高中教师资格以三科笔试成绩）。 所有拟聘人员均须取得小学、中学、幼儿园教师资格证书，方可办理聘用手续。

（五）根据《秦皇岛市建立基层医疗卫生机构乡（镇）工作人员县级招聘和县级管理机制实施方案（试行）》（秦卫纪发[2018]25号）青龙满族自治县乡镇卫生院公开招聘工作采取“捆绑分组”方式。 公示期后无异议的，根据综合考核结果，按同一应聘职位从高分到低分的顺序择优录取（附件2）。

（六）按照《中共河北省委组织部、河北省人力资源和社会保障局关于做好边远困难地区事业单位公开招聘工作的通知》要求青龙满族自治县《地区》（机人社规[2016]1号）部分招聘岗位有最低服务年限（3年，含试用期）。 最低服务期限内，员工不得参加各类公开招聘（招聘）考试秦皇岛事业单位招聘，组织人事部门不得为其办理调动手续。

五、招聘程序

本次公开招聘按照招聘公告、报名及资格审查、笔试、面试、体检、考察、拟聘人员公告、聘用程序进行。

（一）发布招聘公告

9月15日，招聘信息通过秦皇岛市人力资源和社会保障局网站（）、秦皇岛市人事考试网（）向社会公开发布。

（二）报名及资格审查

1、报名及缴费方式。 本次公开招聘将采取网上报名、网上缴费的形式。 每位申请人限报考一个事业单位一个职位，并须缴纳报名费和考试费100元。

报名网址：秦皇岛市人事考试网（）。

报名时间为9月22日9:00至9月26日17:00； 资格审查截止时间为9月27日中午12点； 缴费截止时间为9月27日17:00。

2、打印《笔试准考证》。 已完成网上报名和缴费的考生须于笔试前三天登录秦皇岛市人事考试网（具体笔试时间请关注上述网站）并打印《笔试成绩单》。入场券”自己。

三、考生报名注意事项。

开始报名前，应聘者必须充分了解招聘政策及拟应聘职位的条件，仔细阅读《报名须知》并同意签署《诚信承诺书》，然后参照《应聘者操作须知》指南》按照指定步骤进行具体操作：

（一）网上报名实行严格的自律机制。 申请人须承诺履行《诚信承诺书》，并对提交审核的注册信息的真实性负责； 在资格审查等各方面，如发现网上提交的信息与事实不符，将取消申请资格。

（二）网上报名须使用有效的第二代《居民身份证》申领《报名号》并预选报名职位。 获得“注册号”和“初始密码”后，您才能登录注册系统，填写表格并提交审核。 注册号是登录注册系统的唯一标识，密码可以修改。 两者都必须被记住并妥善保存。

（3）按照《表格填写须知》填写或选择表格项目，上传的电子照片必须符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。 申请信息审核通过后才能付款。 付款成功后即完成注册。

（4）考生“提交审核”后，在审核结果反馈前，信息将被锁定，无法修改。 一般情况下，审核员会在24小时内回复审核结果。 如果申请“未通过审核”，您可以根据失败原因修改信息或更换职位重新提交审核。 如果申请“审核通过”，则无法修改，可以直接进入付款流程。

（五）考生务必牢记报名缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息。 未在规定时间内完成相关操作的，视为自动放弃。 同时，您在报名和考试时必须妥善保管您的个人证件和信息。 如因个人原因丢失、被他人盗用、或信息被恶意篡改，影响注册和审核的，由您自行承担。

（六）报名费通过“支付宝”或“微信”支付，报名及考试费每人100元。

（七）免收注册审查费的对象和办法。 城市享受低保家庭考生和农村特困家庭考生须先网上缴费，然后于5点前到市人力资源和社会保障局（秦皇岛海港）事业单位人事管理科笔试结束当日下午30点。 区建设街366号704室）审核并办理退款手续。 具体申请要求：城镇享受最低生活保障家庭的申请人，须提供家庭所在地县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障和最低保障的证明（复印件）； 农村绝对贫困家庭考生须提供家庭所在地县（市、区）扶贫办（部门）出具的特殊贫困证明和特殊贫困家庭基本情况档案卡（复印件）。

（八）登记咨询。 报考人员可查询《秦皇岛市2021年事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》中的联系电话。 特别提醒：由于报名和咨询人数较多，本次招聘的政策、方式、程序、时间地点安排、相关要求等已在本公告中予以充分说明。 请仔细阅读，如有公告未尽事宜，请再次致电。 咨询提高候选人的咨询效率。

（三）笔试

1.笔试内容。 包括“公共基础知识”和“职业能力倾向测试”两个科目。 “职业能力测试”根据岗位要求细分为“职业能力倾向测试”和“医疗职业能力测试”两类。 考试范围参见《秦皇岛市2021年事业单位公开招聘工作人员考试大纲》（附件3）。

2.笔试时间。 2021年10月17日（根据疫情防控需要，笔试时间可能会有所调整，请关注秦皇岛市人事考试网）。 考生应按照《笔试准考证》上注明的考试地点和考场参加考试。 参加考试时须携带《笔试准考证》和合法身份证件（有效二代居民身份证或二代临时居民身份证、社会保障卡）。

3.申请非定向招聘“七类人员”岗位的“七类人员”资格确认。 上述人员须于5点前携带户口簿及相关证明材料（附件4）到秦皇岛市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科（海港区建设街366号704室）笔试结束当日下午30点。 现场资格确认，逾期不予受理。 合格考生名单将及时在秦皇岛市人事考试网上公布。

4、公布笔试成绩，确定资格审查人选。 笔试成绩、笔试最低成绩及资格审查考生名单可于笔试后10日在秦皇岛市人事考试网查询。 笔试未达到最低控制分数线、违纪作弊、按规定取消成绩、记零分等情况的考生，不得进入面试。 按照面试人数与招聘指标不高于3：1的比例，按照合格候选人笔试总成绩从高分到低分的顺序确定资格审查候选人。 比例内笔试成绩最低者，进入资格审查。 资格审查时间、地点同时公布。

笔试总分为200分，计算规则为：笔试总分=“公共基础知识”成绩+“专业能力测试”成绩。

笔试最低控制分数的划定标准，由市委组织部、市人力资源社会保障局在笔试成绩公布前提前公布。

（四）资格审查

资格复审工作由招聘单位主管部门和有关县、区组织、人力资源社会保障部门负责。 资格审查人员应当在规定的时间、地点进行资格审查。 审核时，须提供笔试准考证、身份证、毕业证书等能够证明自己符合所应聘岗位要求的材料，并保留复印件。 相关材料弄虚作假或审核不通过的，取消其资格。 伪造、捏造有关文件、材料、信息骗取考试资格的，按照有关规定严肃处理。 未按规定时间、地点参加资格审查的，视为放弃面试资格。

对资格审查过程中出现不合格应聘者的岗位，按照参加面试人数与招聘对象的比例不高于3：1，报考同一岗位以上的应聘人员笔试最低控制分数线按照从最高分到最低分的顺序填写。 。

资格审查合格者，进行面试。

（五）面试

1、面试内容：面试采用结构化面试方式，满分100分。 面试合格分数线为60分。

申请同一职位的候选人将在同一组、同一时间接受面试。 因应聘人数较多，无法分成同一组别、同一地点的职位，将按照笔试总成绩的先后顺序分为两组或两组以上，并按该职位的招聘计划进行安排。合理地划分为各组。 今后，将按照“蛇形分组”后的面试分组对考生综合考试成绩进行排序英语作文网，分别采用分流招聘计划。

2、面试时间：待定。

3、面试地点：待定。

4、打印面试通知书：通过资格审查并进入面试的应聘者，应在面试前三天登录秦皇岛市人事考试网，下载并打印《面试通知书》。 《面试通知》将详细说明面试的具体地点、分组、时间安排及相关要求。

5、面试结果：面试官将当场告知个人成绩，所有通过面试的考生成绩将在半天内在考点公布。

（六）体检及检查

根据招聘岗位，进入体检、考察的人员与招聘指标的比例为1：1，根据应聘者综合考试成绩从高到低确定进入体检、考察的人选。低的。 当出现并列最后名时，按以下顺序确定进入体检和考察的考生。 审查人员：烈士子女或配偶、退役军人、具有较高学历（学位）人员、笔试成绩较高人员。 上述条件相同的，均进行体检、考察，根据体检、考察结果择优录用。

综合考试成绩的计算规则为：综合考试成绩=笔试总成绩÷2×40%+面试成绩×60%。 综合检查结果四舍五入至小数点后两位。

体检工作由市组织和人力资源社会保障部门统一负责。 体检标准参照《公务员录用体检通用标准》（附件5）执行（行业有体检标准的按照要求）。 体检费用由个人承担，体检单位统一收取并开具发票。

对体检合格的秦皇岛事业单位招聘，由录用单位主管部门或者有关县、区机关或者人力资源社会保障部门组织检查，重点考察政治思想、道德品质、业务能力、工作表现等。并审查申请人的资格。

体检、考察不合格的，取消拟聘人员资格，报考同一岗位的应聘人员根据综合考试成绩从高分到低分依次递补。

（七）拟定候选人的确定并予以公告

根据综合考试结果、体检、考察结果，确定拟录用人选。 拟推荐人选将在秦皇岛市人力资源和社会保障局网站公示，公示期7天。

（八）就业

公示期满无异议，或者反映问题但经核实不影响就业的，由招聘单位主管部门组织填写《河北省公示》 《事业单位公开招聘人员审批表》并按管理权限报市委组织部、市人力资源部。 资源和社会保障局办理审批手续。

聘用人员实行试用期制度。 从各类学校待业毕业生中录用的人员试用期为一年，其他人员试用期为六个月。 试用期包含在劳动合同期限内。 试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，予以取消。

六、信息发布和政策咨询

招聘信息、资格审查时间和地点、面试时间和地点、体检人员名单、拟录用人员名单通过秦皇岛市人力资源和社会保障局、秦皇岛市人事局网站向社会公开发布考试网．

政策咨询热线：详见《秦皇岛市2021年事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》

监督举报热线：-（市委组织部干部一科）

0335-(市人力资源和社会保障局事务

事业部人事管理科）

特别提醒：

1、应聘者未在规定时间内按照要求参加笔试、资格审查、面试、考察、体检、录用手续等的，视为自动放弃招聘资格。 资格审查贯穿招聘全过程。 在任何阶段，如发现应聘者不符合招聘资格或有弄虚作假行为，一律取消其招聘资格。 如果问题严重，将追究其责任。

2、本次公开招聘不举办或委托任何机构举办考试辅导班。 目前社会上假借事业单位公开招聘考试命题团、笔试、面试专题培训班等名义举办的辅导班、辅导网站或刊物、上网卡等与本次考试无关。 请广大申请人提高警惕，切勿上当受骗。

附件：1.《秦皇岛市2021年事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》

2、《青龙满族自治县2021年乡镇卫生院公开招聘专业技术人员指标分解表》

3.《秦皇岛市2021年事业单位公开招聘工作人员考试大纲》

4.《“七类人员”提供证明材料明细》

5.《公务员录用体检通用标准》

2021 年 9 月 15 日