长沙市住房和城乡建设局招聘普通雇员1名公告

一、招聘原则

一、创新机制、精简效率的原则。

2、公开、公平、公正、竞争、择优的原则。

2、招聘职位

人力资源管理1人

三、人事管理办法

合同管理：聘用的普通员工按照《长沙市政府同级机关事业单位编外合同人员管理办法》（长办发[2014]20号）进行管理。 他们不担任行政职务，不行使行政权力，不占用行政机构设施。 用人单位与普通员工签订劳动合同，并按照规定在合同中约定试用期。

邮政

姓名

类别

计划

招聘人数

招聘条件

评估

方式

年龄

学历

所学专业

其他

人力资源管理

普通员工

38岁以下

大专及以上学历

人力资源管理建设局招聘，

行政

1、熟练操作办公软件

2.拥有10年以上专业工作经验

结构化面试

四、申请资格

1、38周岁以下（指1984年10月25日以后出生）。

2、申请人专业应严格按照毕业证书填写。 岗位所需专业依据《2023年湖南省考试录用公务员专业指导目录》（附件1）。

3、该职位所需的工作经验应为全职工作经验。 工作年限按全年、全月累计工作经验计算，计算期限至2023年10月25日。

五、招聘程序

发布简章——现场报名——资格初审——考核——体检——考察——确定拟录取名单（含资格终审）——公告——办理相关人事手续。

（一）发布宣传册

招聘简章通过长沙市住房和城乡建设局官方网站（）发布。 审核具体安排及各环节相关信息在长沙市住房和城乡建设局官方网站（）上公布。 建议考生自行核实，恕不另行通知。

宣传册发布时间：2023年10月17日（星期二）9:00-10月21日（星期六）17:00。

（二）现场报名

1、时间：2023年10月25日（周三）9:00-17:00

二、地点：长沙市住房和城乡建设局1034会议室（长沙市岳麓区岳麓大道218号市人民政府第二办公楼10楼）

3、报名时须提供《长沙市住房和城乡建设局公开招聘一般员工考试报名表》、本人有效居民身份证、学历证书（含教育部网上学籍/学历证明）验证报告）以及您所申请职位的要求。 其他相关材料（工作经历证明等）。 有用人单位的应聘者须提供现用人单位批准证明原件及复印件。

4、开考比例：有效报名人数与招聘计划人数的比例必须达到3：1（含）方可开考。 如果达不到这个比例，就会被取消。

（三）评估

1、资格审查合格者进入考核。

2、考核工作由长沙市住房和城乡建设局组织实施。 考核采用结构化面试建设局招聘，考核总分为100分（四舍五入到小数点后两位）。

3、考生须携带有效身份证件原件进入考场。

4、合格人员名单及考核时间、地点在长沙市住房和城乡建设局官方网站公布。

五、考核合格线（以下简称合格线）为70分（含）。 成绩低于及格线的考生网校头条，不予进入体检程序。

（四）体检

1、体检科目按1：1的比例从高分到低分确定达到及格线的考生。 体检不合格或者弃权的，在达到及格线的考生中按照从高分到低分的顺序择优录取。 要点按顺序补充。

2、体检由长沙市住房和城乡建设局组织实施。 体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。 体检费用由个人承担。

3.具体体检时间、地点另行通知。 未参加体检或体检不合格者，不能列为录取考生。

（五）检查

1、体检结束后，长沙市住房和城乡建设局将通过面谈、面谈、档案审查（并最终资格审查）对体检合格人员进行认真、扎实、全面的检查。同时）。

2、因考察不合格或弃权，导致招聘岗位应聘人员空缺时，应聘人员在应聘同一岗位且已通过分数线的人员中从高分到低分依次递补（同一职位不得担任两次以上）。 体检合格后将进行检查。

（六）宣传、聘用及合同签订

1. 经审查，审查合格者为录取考生。

2、拟录取人选在报名网站公示，无异议后7个工作日后办理相关聘用手续。

3、录取人员必须与用人单位签订劳动合同。

4、劳动合同签订后10个工作日内，到长沙市人力资源和社会保障局办理劳动就业登记。

六、其他事项

（一）咨询电话

长沙市住房和城乡建设局组织人事处：0731-

（二）监督电话

长沙市住房和城乡建设局纪委：0731-

长沙市人力资源和社会保障局：0731-

附件：1.湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录

2.长沙市住房和城乡建设局公开招聘普通员工考试报名表

长沙市住房和城乡建设局

2023 年 10 月 17 日