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河北医科大学2024年公开招聘6名工作人员公告及报名详情

来源:网校头条网络整理 2025-02-14 11:29:47

1。招聘部门的基本信息

Hebei医科大学是Hebei省的一所关键骨干大学。它最初被命名为医学院。它由Zhili州长兼部长Li 于1894年在天津建立。这是现代中国的第一所官方西方医院学校。

目前,该学校有两个校园和5家直接关联的医院,其中有19个中学和28名本科专业,其中包括4个国家级专业专业和4个省级专业专业。选择了15名专业的一流本科生,主要建筑工地,并选择了12名大满贯赛作为省级一流的本科生主要建筑地点。目前有19,787名全日制学生,包括6,309名博士学位和硕士学生以及418名国际学生。

该学校有六个博士后研究移动站:基础医学,临床医学,传统中国和西科医学,生物学,药房,公共卫生和预防医学,并拥有6个由博士学位授权的第一级学科和47个二级学科由博士学位授权; 9具有硕士学位授权的一级学科和硕士学位授权的51个二级学科; 1博士学位授权类别,4个硕士学位授权类别和学位授权学科涵盖了生物学,基础医学,临床医学以及公共卫生和预防医学,中国和西方医学的整合,药房等。培训学士学位,硕士和博士学位的医学教育系统。

学校系统中有17,000多名教职员工(包括直接关联医院),包括1,180名高级职业学院的专业和技术人员,1,813名副职业学院的专业和技术人员,363位博士学位主管以及2,450名硕士主管。在这个团队中,有一群专家和教授在国内外拥有丰富的知识和声誉很高,其中包括中国工程学院的4位院士,国家杰出青年科学基金会的1名冠军,来自扬格河的3名学者, 1该国杰出的专业和技术人才,该国有两个人被选为高级人才的特别支持计划(“一万人才计划”),为国民一百万百万人才人才项目选中了七个人,46位专家享受国务院理事会,1名国家主管和5名国家模式(杰出)教师的特别政府津贴。 1科学技术部的年轻和中年科学和技术创新领先的人才计划,来自扬佐的3名学者,赫比省的9个高端才华,省级政府的42位杰出专家,73名年轻和中年专家杰出的贡献,河北省政府的特殊津贴,赫比省高等教育机构有29名专家,20名著名教师,在赫比省的“一百人人才计划”中选出了2人,在第一个级别中选出了14人。三个三个人才项目”和河北省的27个模特(出色的)老师。

该学校有5家直接隶属的医院,即第一医院,第二医院,第三医院,第四医院和赫比医科大学的牙科医院,其中4家是A级3和1的全面医院。专业医院,有9,252张床。根据学校专业的培训目标和要求网校头条,该学校总共建立了52个校外实习和培训基础,以执行学校的各个本科专业的实习和培训任务。

该学校不仅是河北省的医学教育和医疗中心,而且还是赫比省的医学研究中心。有1个国家关键学科(中国和西科医学的一体化基础),1个国家钥匙培养学科(取证),1个传统中医国家管理国家管理的关键学科(传统中国和西科医学的基础), 16国家关键临床专业,河北省有4个“双重一流”建筑的学科,1个纪律由河北省的国家钥匙纪律培养项目,赫比省强大而有特色的纪律的4个学科,还有12个基本的hebei to 。到目前为止,我们的学校已经建立了一个国家创新人才培训示范基础河北医科大学专科分数线,国家卫生委员会的一个主要实验室,两个由省和部长部门共同建造的主要实验室(教育部),该部的一个技术创新中心,教育和省级。 4合作创新中心,1个省级新智囊团,1个省级哲学和社会科学研究基础,3个主要的人文和社会科学研究基础改革委员会和省级工程1中心,河北省的35个关键学科实验室,4个省级传统中医研究办公室,4个省级技术创新中心,1个省国际合作研究平台,16个省级临床医学研究中心,河北省,有3个科学普及示范基地。该学校被评为2021年至2025年的“国家大众科学教育基础”,被批准为该国的第一批“大型意识形态和政治课程”的实践教学基础,并被评为2021 Hebei 素养教育示范部门。此外,学校还主持和编辑,并出版了8个国家和省级学术期刊。

近年来,学校不断加强国际交流与合作,这已成为赫比省外国文化和学术交流的重要窗口。它已经与33家医学院和研究机构建立了密切的合作关系在学校。

2。招聘原则

遵守道德诚信和能力,实施民主,开放性,竞争和最佳选择,实施公开招聘的原则,并根据考试和检查选择最佳。

3。招聘方法

该招聘采用单位招聘。

根据制定招聘计划的步骤,发布招聘公告,注册和资格审查,检查,检查,体格检查,公开公开宣布拟议人员,处理就业程序以及签署就业合同。

4。招聘条件,职位和人数

(i)申请人应符合以下基本条件

1。拥有中华人民共和国的国籍。

2.18-35岁(出生于1988年9月30日至2006年9月30日之间)。

3。支持中华人民共和国的宪法。

4。有良好的行为。

5。具有满足工作要求的能力。

6。具有正常履行职责的身体条件。

7。成为榜样,没有不良的习惯,没有纹身或雕刻等物理烙印。

8。还有其他资格申请该职位。

(ii)招聘和工作条件的数量

Hebei医科大学计划在2024年第二次公开招募6名员工,所有这些员工都是专业和技术人员。有关招聘和工作条件数量的详细信息,请参阅“ 2024年赫比医科大学的第二次公立招聘工作条件表”(附录1),该表是指“主题和专业的博士授予专业的目录教育部的硕士学位和研究生的培训”。 ,“普通高等教育机构的本科专业的目录”和其他环境。

这次招募的所有职位都用于专门招募“大学毕业生”,包括以下人员:

(1)2024年的大学毕业生包括在国家统一招聘计划中,并被普通大学录取。

(2)当全国普通大学毕业生的统一入学率在2022年和2023年离开学校,并且在职位选择期间未能执行其工作单位时,他们的家庭注册,档案和组织关系将留在原始的毕业生或各级毕业生的就业。来自主管部门(研究生就业指导服务中心)的毕业生,各个级别的人才交流服务机构以及各级公共就业服务机构。

(3)参加“服务基层项目”之前没有工作经验的人员,在服务期到期后的2年内没有工作经验,并且在通过评估后的2年内未在2年内实施工作单位。

(4)普通大学和大学的学生或退休的士兵在毕业后加入陆军,退休后2年(包括从学校毕业)在两年内没有实施其工作单位。

(5)出国留学,他们在2024年获得了海外学位并完成了学术认证,并返回了中国,他们于2022年和2023年在教育部门获得了海外学位并完成了学术认证,并返回了中国,并获得了海外学位并完成了学业教育部门的学术认证,尚未实施工作单位。人员。

任何需要一定时间涉及年龄,家庭注册,工作年度等的时间,计算日期都将持续到2024年9月30日。

对于从海外大学获得学位或从国内大学的自我发展学科毕业的候选人来说,如果主要名称与工作要求完全相同,雇主(部门)可以使用课程,研究领域和全面分析以及对毕业学院颁发的主题和主要证书的判断,严格掌握它们,统一标准并做出决定。

现役军事人员,缓刑期间的公务员,缓刑期间的公共机构员工,尚未达到最低服务期限或尚未达到约定的最低服务期的人员以及目前正在学习的非新兴毕业生不在招聘范围内。

因犯罪而受到刑事惩罚和撤职的人员根据法律和法规。此外,不允许申请人申请就业后构成回避关系的招聘职位。

避免关系是指关于“任何与丈夫关系,直接血液关系,三代人内部的血液关系的申请人,或与亲戚之间的密切关系,赫比省公共招募员工的临时措施”的第41条负责雇用部门的人,没有申请秘书或人员,财务和纪律检查职位,负责该单位的人以及直接上级和下属领导关系的职位。他们和招聘人员分别参与了与可能影响招聘公平的人或其他法规的上述相对关系。

V.招聘程序

招聘信息将通过Hebei人力资源和社会保障网络(),Hebei医科大学主页()和Hebei医科大学人员办公室网页()公开向公众发布。

(i)注册和资格审查

1。注册方法是在线注册。注册网站:Hebei医科大学人才招聘系统()。有关注册程序,方法,需求等,请参阅“赫比医科大学在2024年对第二次公开招募员工的公告公告”,并且不会接受其他注册方式。注册时间是从2024年10月9日的9:00到10月15日的12:00(在假期和非工作期间未提供注册咨询)。

2。注册要求:每个申请人只能申请一个职位。重复注册无效。还提供了电子扫描材料,包括:

(1)身份证;

(2)高等教育的各个阶段的毕业证书和学位证书,以及下载和印刷的“教育部学术证书的电子注册表证书可以用作2024年尚未获得毕业证书或学位证书的新毕业生的“就业推荐表”。获得新毕业生学位证书的时间不得迟于2024年12月31日,否则申请资格将被取消);出国留学(来自国外)并返回中国人员必须提供教育部留学外服务中心的“外国学位证书”;

(3)在工作条件下必须在2022年和2023年必须担任“大学毕业生”的毕业生必须提供家庭注册,档案和组织关系存储证书,由原始毕业的大学或所有级别的就业机构提供河北医科大学专科分数线,人才交流服务机构,人才交流服务机构,等等,与此同时,在职业选拔期间尚未执行工作部门的承诺信,而2024年的毕业生需要上传“普通大学和大学的毕业就业协议”。

(4)那些要求中国共产党(包括中国试用数成员的共产党)必须提供党委员会签发的证书,该党组织在6个月内建立了关系并盖章。签名必须签名。

(5)对于从海外大学获得学位的候选人或从国内大学中毕业的学科毕业的候选人,如果主要名称与工作要求不完全相同,则必须提供课程,研究领域和研究领域他们在学校期间学习的毕业机构。那些从国外毕业的人必须提供全国认可的翻译机构的翻译扫描。

(6)如果该职位需要裁决或证书要求,则应提供证书或其他支持文件。

申请人应确保提供的各种材料和信息是真实而准确的。填写信息的任何人都是不正确的,不完整或不正确的,他们应承担责任;如果他们发现任何欺诈或欺诈,他们应立即取消验证和就业资格的考试资格。相关违反纪律和法规的行为将按照“公共机构公共招募中的纪律和违反法规违规的规定”(人力资源与社会保障命令第35号)。

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