要检查试卷要求、检查答题思路、检查解题步骤、检查答题结果，千万不要提前交卷。成功地走过第一天，第二天的胜利又会属于你。 2020年中国兰州新东方招聘简章。
新东方教育科技集团简介
新东方教育科技集团（NYSE:EDU）由1993年11月16日成立的北京新东方学校发展壮大而来，目前集团以语言培训为核心，拥有短期培训系统、高等教育系统、基础教育系统、职业教育系统、教育研发系统、出国咨询系统、文化产业系统、科技产业系统等多个发展平台，作为中国最大的著名私立教育机构，新东方教育科技集团于2006年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市，成为中国第一家在海外上市的教育品牌。
兰州新东方学校简介
兰州新东方学校2008年6月23日开业，是新东方教育科技集团旗下第38所分校。目前在职员工600余人，累计培训学员50万人次。
学校在兰州全面开设新东方权威的教学科目，包括出国考试（托福、雅思、SAT）、国内考试（大学英语四级、六级、研究生入学考试）、基础英语培训（听说特训）、初一至高三中学个性化及精品化英语及全科项目，少儿英语、语文、数学等项目。
工作时间：五天工作制、双休；
工作地点：兰州市；
薪酬待遇：提供具有行业竞争力的薪酬待遇，缴纳六险一金；
员工福利：六险一金、健康体检、员工优惠、出国培训、海外旅游、带薪假期、节日礼金、纪念日礼金、年会大奖；
招聘职位
教学岗
泡泡少儿部教师（语文、数学、英语）
工作职责：
1、负责3-12岁幼儿英语、
小学语文、数学、英语课程的教学工作；
2、参与课程教案的编写及课程规划，协助完成教学流程并保证课程质量；
3、发现孩子的成长问题并与家长保持及时、良好的沟通；
4、做好教学服务工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，硕士、海归优先；
2、专业不限，有授课经验者优先；
3、学科竞赛或演讲比赛获奖者优先。
优能中学部教师（英语、语文、数学、物理、化学、生物、地理、历史、政治）
工作职责：
1、授课，负责学科教育、教学研究，以及试卷出题、批改等工作，针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授；
2、在授课期间，因时制宜，分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效；
3、与本学科组内教师进行教育、教学研究，集中备课；
任职资格：
1、本科及以上学历，硕士、海归优先；
2、专业不限，有授课经验者优先；
3、学科竞赛或演讲比赛获奖者优先；
4、善于因材施教，采用不同的教学方式，灵活教学，熟悉中学生的生活及学习特点。
工作职责：
1.针对大学英语四六级以及
考研全科等考试项目进行教学培训；
2.考研科目的基本理论、考试规律、做题技巧，考试重点、难点问题把握。
任职资格：
1、本科及以上学历，硕士、海归优先；
2、专业不限，有授课经验者优先；
3、学科竞赛或演讲比赛获奖者优先；
4、能在知识点上深入浅出，能为学生系统化、框架化梳理，对每年的考试出题有一定的把握预测能力。
成绩要求:以下项目符合一项即可：
1、六级550分及以上/通过专八。
2、考研英语/政治70及分以上。
3、考研数学120及以上。
以上成绩2年内有效，如应聘者参加面试时该考试成绩已超过2年，需重新参加考试（试卷由集团提供）。
工作职责：
1、TOEFL、IELTS、SAT等国外考试课程的授课；
2、积极参与学校和部门组织的培训教研活动；
3、按照学校的要求和计划，在规定时间内完成教学目标。
任职资格：
1、本科及以上学历，硕士、海归优先；
2、有出国留学或海外工作经验者优先；
3、专业不限，有授课经验者优先。
成绩要求：以下项目符合一项即可
1、托福总分95分及以上（2年有效期内）；
3、SAT阅读文法部分650分以上，或总分1450以上。
行政职能类岗位
市场专员
工作职责：
1、各类地推活动的执行策划；
2、根据部门工作安排完成地推任务和指标；
3、负责所辖市场的调查、开发与维护；
4、通过市场活动及其他手段回收市场资源，进行整理汇总归档并及时上报。
任职资格：
1、大专及以上学历，有行业经验者优先考虑；
2、吃苦耐劳，沟通协调能力强，执行力强，有较强的市场营销意识；
3、具有组织与开展市场活动的能力，协调应变力强，有一定抗压能力。
线上市场专员
工作职责:
1、根据学校要求调整微信、微博营销策略和方向，提高粉丝数量和影响力。
2、负责微信、微博运营策略的制定及执行与教学部门配合，定期策划并执行微信、微博营销线上及线下活动。
3、负责官方微博公众平台的运营，日常内容编辑，发布，维护，互动，提高影响力和关注度。
4、定期与粉丝互动，策划组织线上和线下活动。
5、根据微博推广效果，分析数据，总结经验，建立有效的运营手段，增加粉丝数量和活跃度。
6、负责官方网站以及社会化媒体上的文案撰写。
7、负责跟踪分析社会化媒体渠道营销效果，提升新媒体的传播效应。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历；
2、熟练使用OFFICE，Photoshop，熟悉HTML代码，有较强的文案功底；
3、认真负责，思维灵活，对网络运营有较高的敏感度，热爱互联网事业，积极主动；
4、良好的沟通能力，工作态度端正，学习能力强，能承受一定压力。
学业规划师
工作职责：
1、向客户提供高效的课程咨询服务，解决客户问题,完成咨询报名转化任务，（此岗位全国范围内招聘）；
2、负责校区招生（大型公开课，各种市场活动等所获信息资源）的外呼工作；
3、负责进班对上课学员进行课程、优惠、相关活动等宣传;
4、有效处理客户投诉，进行客户回馈调查，对学员的各项意见进行收集、汇总、整理，进行上报;
5、对报名数据进行分析，同时整理满班、取消班、加开班等信息数据，为区域招生设班提供可行性建议等。
任职资格：
1、本科及以上学历，同行业工作经验或客服相关工作经验者优先考虑；
2、形象好气质佳，有较强的亲和力和客户服务意识，良好的沟通和表达能力；
3、可以接受双休日工作，周内调休；
4、认同新东方文化，愿意长期在教育培训行业发展的人士优先考虑。
学习管理师
工作职责：
1、负责学员学籍登记，及时落实学员的课时安排及教室分配；
2、负责对孩子教学进度的追踪及了解，对学生进行全面的指导，做好对孩子的回访记录;
3、对学生出现的任何问题，给予及时输导和解决；做好与家长的沟通工作；
4、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，同行业工作经验或客服相关工作经验者优先考虑；
2、形象好气质佳，有较强的亲和力和客户服务意识，良好的沟通和表达能力；
3、可以接受双休日工作，周内调休；
4、认同新东方文化，愿意长期在教育培训行业发展的人士优先考虑。
客服专员
工作职责：
1、课程咨询与报名；
2、按系统进行收费、打印听课证、开具发票，提醒学员报道、上课具体时间，安排试听课时间、进行转退班等操作，下班前准确无误做好财务相关单据的传送；
3、根据开课时间，及时做好开课准备工作及教材发放清单；
4、定期电话回访，对在读学员提供高水平的服务，跟进学员及家长的续费或推荐；
5、投诉的处理，客户满意度的跟踪及分析；
6、了解家长意见，与家长保持沟通，协调家校关系。
任职资格：
1、大专及以上学历，有1年以上同行业工作经验或客服相关工作经验者优先考虑；
2、形象好气质佳，有较强的亲和力和客户服务意识，良好的沟通和表达能力；
3、可以接受双休日工作；
4、认同新东方文化，愿意长期在教育培训行业发展的人士优先考虑。
呼叫专员
工作职责:
1、负责接听的客户来电，根据客户需求，提供专业的解决方案，提高客户满意度；
2、熟练掌握业务知识及技能，根据客户实际情况，推荐合理的课程，并制定详细的学习计划，进行转化，提高转化率；
3、熟练操作电话报名系统，帮助客户即时地完成电话报名；
4、收集所有来电者信息，并进行详细记录；
5、根据话术脚本进行学员回访与调查，详细记录来访情况；
6、对回访数据进行录入与登记，并进行汇总与初步的处理。对数据的真实性进行判断，作相应的反馈。
任职资格:
1、大专及以上学历，有呼叫中心工作经验者优先；
2、具有较强的团队精神，良好的合作意识，时刻维护公司的声誉和想象；
3、声音甜美，普通话标准流利，口齿清晰；
4、具备良好的心理素质和自控能力，工作有耐心，性格开朗，责任心强。
销售主管
工作职责:
1、根据部门经营战略，制定的营销规划，带领团队完成销售目标；
2、深入了解和分析行业和市场，制定切实可行的销售方案和计划表；
3、深入研究客户需求,针对不同的客户需求,制定灵活应变的销售策略,标准化的销售流程,并对整个团队提供销售培训；
4、指导下属并亲自参与开展销售活动,了解客户（家教老师）的特点，主动致电客户（学生家长），有针对性地推荐，并耐心细致解答客户咨询，促成合同达成；
5、及时发现和反馈销售中发现的问题，深入分析，寻求解决方案，并促成课程的不断完善。
任职资格:
1、愿意从事教育行业，理解并认同公司的教育理念及企业文化；
2、3年以上销售管理团队经验；具有丰富的课程销售实战经验；
3、能够及时有效的主动反馈市场信息及竞争对手信息，并调整及制定销售策略；
4、具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行力，以及客户服务能力。
市场主管
工作职责：
1、协助部门负责人组织实施市场开发计划；
2、组织市场员工进行市场调研，研究企业产品和竞争对手产品在市场上的推广活动；
3、收集市场信息，提出相应的产品推广策略；
4、组织实施市场公关活动计划；
5、与各校、企建立和保持良好的合作关系。
任职资格：
1、本科及以上学历，营销、管理、经济相关专业优先；
2、3年以上市场或者营销工作经验；
3、具备专业的市场知识、熟悉企业产品与相关产品的市场行情；
4、熟悉企业产品销售推广的运作流程；
5、具有市场洞察力，即使把握市场的变化情况；
6、具备较强的分析判断能力，能就市场出现的各种问题进行客观的分析和判断，及时有效地解决问题；
7、具有优秀的沟通协调能力、公关能力和良好的职业素养。
2020年中国兰州新东方招聘简章。要做到会多少答多少，即使是没有把握也要敢于写，碰碰运气也无妨。敢于猜测的考生有时也会取得较好的分数。
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