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高级经济师考试所设的十个专业中，公商管理专业、人力资源管理专业相对比较差考。这两个专业各有其优点，总体来说，这两个专业的难度低、考试通过率高，通过简略对比人力资源管理专业会相对比较容易考，并且通过率比较高。
1、工商管理专业
公商管理专业的章节比较少，按照官方所提供的用书，公商管理专业一共包含了11个章节，而其他的专业都比公商管理专业的章节数目要多，比如寿险专业包括了15个章节旅游经济专业中级经济师 考试，包括了22个章节。
公商管理专业牵涉到的估算内容比较少，大多数的试题主要是以管理为主，包括市场营销与品牌管理、国际商务营运以及电子商务管理等等。
公商管理专业适于从事企业管理、生产管理以及货运管理等管理类的人群报名。
2、人力资源管理专业
人力资源管理专业考试通过率高中级经济师 考试，主要是由于考试内容比较通俗、每年的用书基本上不会有太大的变动、每年的变动率为5%~10%。
人力资源的考试内容偏重于管理方面的考试内容，包括绩效管理、劳动力市场管理以及薪资管理等等，牵涉到的估算内容比较少，考试内容相对比较简略，比较容易理解。
人力资源管理主要是适于人力资源专业以及从事人力资源相关职业的人群。
在所有的专业当中以上两个专业相对比较差考，推荐零基础小白考生报名，并且通过对比人力资源管理专业的通过率会更高，同时考试内容也比较少。女子伴们可以结合考试难度和自身状况综合考虑。想了解其他专业，欢迎留言咨询。
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