报考人员需满足这些要求：国籍、品学、年龄和证书等

2。遵守中华人民共和国的宪法和法律，并拥有良好的行为；

3。具有该职位所需的专业和技能；

4。超过18岁，年龄在30岁以下（出生于1991年6月27日至2004年6月27日）；

5。满足邮政要求的毕业证书和学位证书。原则上，需要在注册之前获得，否则资格将被取消。候选人的主要研究基于我的毕业证明的主要专业。专业目录（2020年），“学科，博士专业目录，硕士学位和培训（1997年的专业目录，2008年更新）和“学位和人才培训的纪律目录（2018）”，职业教育（2021年） ）等。那些申请调整专业专业专业的人需要同时获得申请职位所需的专业课程和学位证书；

6。具有工作要求的教师资格证书；

特别提醒：教师资格考试受该地区影响的流行病的影响。候选人可以举行“小学和中学教师资格考试网络（）”小学和中学教师资格考试结果（“受流行病的影响”专栏“是“是”），以参加教师参加教师公众招聘考试。如果确定书面测试，访谈和体格检查要申请候选人，请在雇主雇用时签署雇用合同（您可以先从事辅助教学工作），并同意一年的审判周期（自雇单位从一年起一年起一年从一年起就签署了雇佣合同），如果在缓刑期内未获得相应的教师资格，则应根据法律取消就业合同。

7。正常表现职责的身体状况和心理质量；

8。还有其他资格才能申请该职位；

9。在地区拥有户口所需的职位必须在2022年6月26日之前完成居住迁移程序（包括）；

10。遵守回避系统的相关规定。

（2）那些患有以下情况之一的人不得申请考试：

1。活跃的士兵；

2。在公共招募公务员和公共招聘的过程中，它被确定为作弊，并在测试的时间限制内；

3。如果案件正在审查或怀疑刑事怀疑；

4。那些受到惩罚或被驱逐出公职的人；

5。那些受到该党的警告或行政记录受到惩罚的人；

6。全职学习的非官员毕业生无法申请具有学历（学位）的证书（学位）证书；

7。就业后，它构成了避免关系；

8。地区教育系统机构由工作人员正式编辑；

9。被归类为不诚实的共同纪律对象天津教师资格证成绩查询，并根据法律招募招聘作为机构员工；

10。法律法规规定了不得雇用的其他情况。

（3）有关招聘的帖子，数量和条件的详细信息，请参阅“公共招聘公共机构在天津的地区教育系统中的公共招聘计划”。

3。招聘计划

该招聘是为社会公开招募的。

（1）发布招聘公告

2022年6月20日，招聘信息发布在人才服务中心网络，人才网络和人才信息网络上。

天津人才服务中心网络：

北方人才网络：

人才信息网络：

（2）注册，资格审查和付款

招聘注册，资格审查和付款全部在人才服务中心在线。 URL：

注册时间：2022年6月27日9:00至17:00 7月1日。

审查时间：2022年6月27日至7月2日17:00的9:00。

书面测试的付款时间：7月3日2022年6月27日9:00至17:00。

在此招聘中，申请人只能选择一个职位进行注册。申请人提交的申请材料应是真实，准确和有效的。为了提供虚假的申请材料，以及相关文件，材料和信息的伪造和修改，并欺骗了考试的资格，一旦找到了考试，它们将根据相关法规对其进行处理。

候选人应在注册申请后的48小时内通过注册系统，以检查资格审查结果，并且通过审查的候选人应在指定的时间内确认。候选人应及时关注审查结果网校哪个好，那些需要修改和完成的人必须在指定的时间内完成并提交。通过注册审查的候选人不能用其他职位代替，应在指定的时间内确认，并且确认后不能退还费用。如果在截止日期后未通过注册时间，则不能再次提交注册申请或其他职位。

在招聘计划中，实际的职位申请人人数（通过资格审查和付款人人数）原则上不少于3：1。如果不需要此比例，则适当减少该职位的招聘计划或取消工作招聘。那些无法打开职位并通过资格审查的人可以在规定的时间内重新报告到其他职位。

报告时间：2022年7月5日9:00至16:00。

书面测试费为每人45元。根据该国和天津的相关政策，城市家庭的申请人和绝对贫穷的家庭，他们享受全国最低生活安全基金，请，拜托，拜托，拜托，拜托，拜托，拜托，拜托，6月27日至2022年7月3日（上午9:00至11:30 AM） ，2022，13：30至16：00下午，与减少和豁免程序的拨号联系。

（3）考试

考试包括书面测试和访谈。

1。书面测试

书面测试的内容是“综合教育”，它主要评估候选人在与教育相关的工作中应具有的理论知识和职业素养。测试纸的完整分数为100分。

“笔试测试”下载并打印并在天津人才服务中心网络上组织书面测试时间。

候选人应花费时间和地点进行书面测试。参加书面测试时，您必须携带书面测试和入学测试，身份证和与预防相关的材料（请参阅书面测试前的注册URL发出的相关通知，并且不再更多的通知）。那些缺乏任何文件的人不得参加书面测试。

书面测试完成后天津教师资格证成绩查询，书面测试分数将在7个工作日内宣布。申请人可以登录注册网站以询问书面测试结果以及资格审查的相关信息（无通知）。

2。实时资格评论

书面测试结束后，书面测试分数从高分到低分。根据访调员的数量和每个职位的招聘计划的比例，将确定参加每个职位面试的人员名单。当参加面试的人数小于3：1时，采访是根据进入面试的实际人数进行的。

参加面试的候选人将根据注册网站上发出的“资格审查通知”中指定的时间和地点参加On -Site资格审查。

那些未能获得资格资格的人将有资格接受面试。那些未能根据规定时间和地点参加资格审查的人应被视为自动有资格进行面试。如果招聘职位自愿放弃访谈的资格，资格审查或其他原因，则不允许申请人从申请同一职位的人，书面的人那里满足面试比率的要求测试分数从高分到低分分类，然后依次补充。

ON -SITE资格审查必须提交给相关材料，并按顺序安装文件袋。材料如下：

（1）用于在线下载和打印的注册表格（两种形式，在正面和背面打印，并在负面侧的空白空间中签名）；

（2）ID卡的原始和影印（一张形式）；

（3）Hukou的原始和影印本（主页和我自己的页面，一个-type One）， Hukou提供集体户口的小组页面副本，并用家庭注册管理部门的正式印章，原始和影印本我自己的页面；

（4）原始毕业证书，原始学位证书和影印本（2022名毕业生尚未获得学位证书毕业生的就业建议形式，学生ID的原始和影印本，毕业证书，原则上的学位证书必须在注册之前获得，否则取消了就业资格），同时，请带上印刷的“电子证书电子注册文件的教育证书”。信息网络“印刷学位查询结果。研究生学位应申请本科专业，同时带上本科文凭，原始学位证书和学位的影印本。获得香港，澳门，台湾和外国机构毕业证书的人必须提供教育部研究服务中心颁发的“外国教育学位认证”。

（5）如果申请要求是中国共产党的成员（包括中国共产党的后备党成员），则该党必须在2022年6月26日之前（包括）。原始材料是一种。

（6）教师资格证书的原始和影印本。教师资格考试受该地区影响的流行病的影响。候选人可以提供“小学和中学教师资格考试网络（）”小学和中学教师资格考试结果查询网页接口屏幕截图（“受流行病的影响为“是”），稍后打印，参与下一阶段公共招募教师。

（7）申请在地区遥远乡镇和遥远乡镇的职位的候选人必须提供与申请人所需的教育和教学经验相对应的原始劳动合同和社会保险付款记录。如果将书面测试，访谈和医学检查确定为要聘用的候选人，则在雇主使用时签署了雇佣合同，以及最低服务期（包括测试日期）和违反合同的责任。

3。面试

访谈是根据纪律学科的审判讲座（模拟讲座）以及对申请人的教育和教学能力以及专业素养的主要评估进行的。面试分数为100分，合格的分数为60分。面试分数未达到资格线。

那些有资格获得资格的人将在指定的时间内登录注册网站，以支付面试费用。面试测试费为每人45元。故障费将被视为自动丢弃面试。根据该国和城市的相关政策，城市家庭和绝对贫困家庭的申请人将减少和豁免。

面试付款和面试门票的下载时间在人才服务中心在线通知。

输入面试官应根据面试门票确定的时间和地点参加面试。如果面试由于个人原因不参加面试，则应被认为已放弃。参加面试时，您必须同时携带访谈认证，身份证和与流行病相关的材料（有关详细信息，请参阅面试前的注册网站的相关通知，并且没有更多的通知）。那些缺乏任何文件材料的人不得参加面试。面试后，现场确认结果。

4。得分

总考试成绩的计算方法：60％的书面考试成绩和40％的访谈得分。

具体：总分=书面测试分数×60％+访谈得分×40％。

书面测试分数和访谈得分保留为1个小数，总分保留了2个小数。

相关的安排，例如总考试，体检和检查等相关安排将在面试后的7个工作日内在天津人才服务中心网络上宣布。

（4）体格检查

合格的人员根据总分从总分数分类到较低的分数，并且参与医学检查的人是根据招募工作的比率确定的。如果候选人的总得分被绑定，那么进入医学检查的人数超过了工作录取计划的数量，以及根据高书面考试分数的原则进入医学检查的人；如果仍然存在潮流的情况，它将被确定为参与者。

医学检查是在指定医院进行的，并在注册网站上通知了特定的时间和地点。医学检查的项目和标准由公共机构的公共检查标准实施，用于公开招募医学检查标准。如果候选人质疑医学检查的结果，他们可能会在7天内提交重新审查的申请，以收到初步检查的结论（除了当场和一天中所需的项目除外）。重新调查仅进行一次，并且医学检查的结果受到重新检查的结论。体检和重新检查的成本应负责候选人。

非招聘单位的原因被认为是根据规定的时间和地点放弃自动放弃的原因。医学检查的不合格人员取消了就业资格。

由于不合格的体检或自愿放弃医学检查而发生的职位空缺，以及原始职位的合格人员从总分从总分到低分的总分来补充。当将补充人员的总得分捆绑在一起时，补充人员将根据高书面考试成绩的原则确定。

（5）考试

根据美德和道德的原则，雇主是基于美德和美德的原则，并且根据提出的职位的要求，我们将采用检查文件，个人对话和举行研讨会的形式全面研究主题检查对象的意识形态和政治表现，道德质量和遵守纪律。法律 - 遵守，自由主义意识，能力质量，工作学习表现以及需要避免以及资格条件。那些不符合招聘职位条件或不根据招聘部门要求与检查工作合作并取消其就业资格的人； ）认真对待它。结果，招聘职位很短，招聘单位将从考试总分中弥补考试总分的总分。当将补充人员的总得分捆绑在一起时，补充人员将根据高书面考试成绩的原则确定。检查应是全面，客观和公平的。

（6）公告

根据规定的程序和标准，根据候选人的结果，医学检查的结果和调查，确定人员确定要雇用的人员。对于那些打算被雇用的人，天津人才服务中心，北方人才网络和人才信息网络的宣传内容。大学或原始工作单位，并计划被雇用。同时，宣布了监督和报告电话号码，并宣布了社会监督。宣传期是7个工作日。

（7）IR

宣传期到期后，如果没有问题或问题，但不会影响就业，就业和申请程序将完成，并且与雇主的“雇佣合同”（包括审判期）将是与雇主签名；如果取消就业；很难验证一段时间反映的问题，并且就业程序被暂停。

第四，纪律和监督

这项招聘工作有意识地接受社会和群众的监督，以确保招募的披露，公平和公平性。从事招聘的任何人都需要避免与申请人的关系，并应执行官方职责。违反招聘工作的纪律和法规的相关人员应符合相关法规。

候选人应建立可耻和可耻的纪律和欺诈的概念。在公共招募公共机构期间，应当处理“公共机构中公共招募纪律处分违规行为的申请人”（人力资源和社会保障部第35号命令）应相应处理。

监督电话号码：

5。预防措施

1。在实施本招聘组织期间，将实施国家和天津新的肺部肺炎的相关要求，以实施实施流行病的预防措施。违反了该市的流行预防和控制法规，拒绝与流行病的预防和控制检查合作，并掩盖局势将导致公共安全后果受到相关法律和法规的惩罚。

2。特别提醒：在紧急情况下，需要调整上述工作安排。我们将通知人才服务中心，北方人才网络和人才信息网络的候选人。如果原因不参加招聘程序，则认为它已自动放弃。

3.公共机构在没有指定咨询书籍的情况下公开招募测试，不要持有或委托任何机构举办辅导培训课程。咨询课程，辅导网站或发行以及以社会上任何名字保存的互联网卡与此测试无关。要求候选人保持警惕。

咨询电话：

咨询时间：8：30-11：30，14：30-17：30工作日（请勿回答有关书面测试访谈内容范围的问题）

人才服务中心负责在线注册和付款的技术支持，以确保网络的安全性和正常运行。网站咨询电话：（咨询时间：工作日9：00-11：30，14：00-17：00）

天津·詹吉（ ）地区教育局

2022年6月20日