摘要:医学影像专业的就业问题与影像专业师生的发展紧密相关。为了帮助在读中学生产生正确的就业观,理智地认识自身专业未来的就业情势,本文在探讨近些年来就业状况的基础上,客观地剖析了就业前景,并逐步阐述了就业前景对中学生的要求,为师生、老师和该领域的关注者提供了参考。本文觉得医学影像专业的就业情势较差,对未来的就业前景持豁达心态。
关键词:医学影像专业;就业情势;就业前景
中图分类号:G642.0文献标识码:A文章编号:1674-9324(2016)06-0028-02
一、近几年医学影像专业的就业状况
1.影像专业的市场需求依然巨大。因为人民生活水平的不断增加,人们渐渐减少了对医疗水平的要求,许多病人倾向于选择医疗水平较高的单位,进而提高了医疗机构之间的竞争,致使医疗机构不得不通过扩大诊所规模、争创“三甲”等途径取得优势。因此小型先进医疗设备,非常是医学影像设备的引入成为了其中的重要方式,而对医学影像专业人才的大量需求为结业生提供了更多的抓手。
2.就业方向和去向渐渐成熟。从学科的视角来看,医学影像学由影像确诊学与介入放射学两大部份组成,因此相应的就业方向有:(1)影像确诊,包括传统的X线确诊、CT确诊、MRI确诊;(2)超声确诊,包括胎儿超声、腹部超声、泌尿系统超声、血管内超声等;(3)介入放射学,包括穿刺引流、灌注败血症、成形术、取出异物等;(4)核医学,包括手臂骨成像、甲状腺功能测量、肾功能测量等;(5)影像技术,包括X线检测技术、CT检测技术、MRI检测技术、超声检测技术、DSA检测技术、核医学检测技术等。之外,医学影像安装工程作为一个新的分支,其需求量大、创新性强,具备巨大的发展潜力,近些年也遭到了相关领域的注重。而医学影像专业现在的就业去向主要有2个:一是在诊所等医疗机构从事确诊、检查、设备管理和医学科研等工作,二是在西门子、飞利浦、通用等小型医疗设备公司从事技术研制或管理工作。
3.硕士生需求日益增长,研究生需求显著增强。因为大学扩招造成了影像专业师生总数的提高,就业市场上已展现出研究生供大于求、本科生供过度求的态势。现在三甲诊所(尤其是中学的教学诊所)主要引入教授和博士研究生,硕士只好从事影像技术工作,而大、中型诊所已不再引进硕士以下的结业生。
4.影像确诊就业显著优于影像技术。在现今的医疗环境下,三院影像科普遍存在“重确诊、轻技术”的现象,大多数用人单位还要的是影像确诊方向的结业生,这是因为影像确诊更紧贴临床,未来发展较差导致的。相反,虽然是在大诊所技术工作的地位也相对较低医学影像技术就业前景,并且存在幅射问题,这些差异致使结业生在心理上无法接受。
5.综合能力强、一专多能的师生遭到欢迎。在结业生日渐增多和医疗水平不断进步的背景下,市场对人才素养的要求日益增高。在能力方面,医疗机构看重的是综合素养,还要的是厚基础、强能力、有专长的临床应用型人才,因此只具有通常知识的结业生不再抢手,而具备例如“神经影像诊断专长”、“心脏超声专长”、“介入放射专长”、“核医学专长”之类的人才却饱受欢迎。
二、医学影像专业的就业前景剖析
1.影像技术发展速率飞速。影像技术是一门新兴技术,短短几三年其发展就出现了质的飞跃,并且还未达到极限,这些现象造成了人才的极其匮乏。就常年而言,就业情势取决于技术发展速率和人才下降速率那个更占优势。假如技术发展更快,则需求量较高;假如人才下降更快,则需求量相对较低。因此就业前景并不是一成不变的,还要导致我们的关注和注重。
2.临床诊治越来越依赖影像设备。临床医学的发展有几百年的历史,现在已抵达了无法僭越的难题,传统的“视、触、叩、听”已经不能满足于现代医疗的确诊需求,在治愈上也显露出许多局限性。影像医学的出现很大地影响了传统的诊治机制,并快速被广泛应适于临床。现在临床医学早已难以离开影像设备,使得随着医学影像的发展,临床诊治将越来越依赖于影像设备。这些情势有促使影像专业结业生的就业,影像人才的需求量也将有所降低。
3.结业生品质逐年减少。随着医学影像专业的就业状况日益被认识,生源品质还有所增强。另外,因为医学影像技术的发展和用人单位对高品质人才的需求,影像专业师生也正在不断地增强自己的文凭水平、综合素养和专业技能,并且包括创新能力和科研能力,因此在这些背景下培养的高质量结业生自然会遭到用人单位的欢迎。
4.影像工作细分化、专长化。因为就业市场的发展和医疗需求的增加,影像诊治工作正在向细分化、专长化发展。因此将来每位影像工作者都应当要有一个或多个自己擅于的方向,以分担逐渐降低的工作量,增加工作效率。在那样的状况下,医疗机构就还要更多的影像专业人才能满足社会对医疗服务的需求,这些趋势将一定程度地推动结业生的就业。
5.医学研究须要大量影像人才。影像技术的发展除了为临床诊治提供了便利,同时也成为了医学研究的重要方式。现在新的疑难杂症不断出现,针对此类状况临床医学一筹莫展,现在攻破这些病症只有借助基础研究能够实现。相比于其他方式,影像学方式因其非入侵、无外伤的特点而广受关注。从这个视角来看,医学影像人才的需求量也将因而大大提高,这些需求不只是局限于医疗机构,还展现在西门子、飞利浦、通用等小型医疗设备公司的用人需求上。
6.影像机制正在与国际化接轨。现在的影像科早已成为了拥有CR、DR、CT、MRI、DSA、PET等一系列小型医学影像设备的现代科室,相比于传统临床科室其优势正在不断地展现下来。随着影像技术与国际化接轨,未来国外的影像机制将与西方发达国家保持一致。在美国,影像科是最优秀的科室之一,影像医师的地位很高,且收入优于大多数临床科室。并且技术在不断发展,检测设备不断更新换代,诊治方式逐渐先进,这促使影像人才的需求大大增强。据等人报导,当前美国的影像科大夫就十分缺乏,这和它们高度发展的影像技术是密不可分的。因此可以推测,随着国际化水平的不断深入,国外医学影像专业的就业前景也会有巨大的缓解。三、医学影像专业就业前景对中学生的要求
1.增加综合素养。随着技术和设备的发展,就业市场对影像专业结业生的素养要求逐步减少。现在,影像医师要面对内外妇儿各科的检测申请,这就要求结业生有广博的医学知识,需要把握一些非医学专业(如化学、计算机等)的相关内容。因此要达到精英水平,影像专业师生还需不断勤奋学习、钻研,增加自身的综合素养。详细来说,师生应主动深入临床,重视专业基础知识的积累,增加英文水平,培养认识问题、分析问题、解决问题的辨证思维能力医学影像技术就业前景,提早找到适宜自己的发展方向。同时应培养团队精神与合作方法,推进创新能力和科研能力,努力成为基础扎实、善于思考、勇于实践、一专多能的影像人才。
2.培养人文精神。当前,医学方式已从传统的生物医学方式演进为生物―心理―社会医学方式,任何医疗活动都应本着对患者负责的心态,时刻考虑患者的利益。但是影像大夫与患者接触的机会相对较少,但确诊结果将对临床诊治形成重大影响。因此影像专业师生同样应树立良好的职业道德,增加责任意识,同时必须重视人际相处和勾通能力的培养,有意识地去揣摩病患的疾苦,予以患者更多的理解、同情和帮助,这些人文精神才能大大减少工作品质,也将遭到用人单位的偏爱和青睐。
3.调整就业策略。近些年来影像结业生的就业期望值普遍较高,都希望能到大城市去,到待遇好、条件优、规模大的单位工作。结业生的心情必须得到理解,但也须要结合实际状况综合考虑。对于学有余力的中学生,可以通过专升本、考博等途径增加文凭,提升就业竞争力;对于其他师生,适当地转变就业理念,到基层诊所去服务于更多还要帮助的人,只是一个不错的选择。之外,影像专业师生应当注重学院的就业指导教育,积极出席就业相关的沙龙和学生研讨会,树立“先就业后择业”的思想,客观精确地为自己定位,确定合理的就业期望值。同时应以敏锐的目光洞察市场情势的变化,主动适应当前的就业情势,依据自身实际状况,谨慎、理性地选择就业去向,这些理念将使结业生在市场竞争中处于有利地位。
4.树立终生学习的理念。因为医学影像是一门不断发展的学科,影像设备更新换代的周期正在逐步降低,假如影像专业师生不时刻保持认真学习的心态,就将落后于时代时尚而被淘汰。因而师生应产生终生学习的理念,增加再学习能力,积极探求,深入了解知识动向,不断学习新理论、新技术和新设备,以便实现知识、能力和素养的协调发展。
四、小结
医学影像专业的就业问题与影像专业结业生将来的发展紧密相关,是中学生和同学关注的热点话题。在此背景下,结合近几年来医学影像专业的就业状况,本文客观地剖析了其就业前景,并逐步阐述了就业前景对中学生的要求,为师生、老师和该领域的关注者提供了一定的参考。本文觉得医学影像专业的就业情势较差,对未来的就业前景持豁达心态。
参考文献:
[1]张在沛.适应就业需求举办影像专业硕士生专业特长教育[J].美国高等医学教育,2004,(4):14-15.
[2]郭美娜.探求医学影像实用技术教学新亮点[J].美国高等医学教育,2010,(1):51-52.