高铁乘务工资一般多少 发展前景怎么样

中国高铁，也就是大家最熟悉的高铁，目前2016年总里程超过2.2万公里，全国有18个铁路局。 仅北京铁路局就有员工超过20万。 全国铁路局的员工数量可想而知。 他们正在为中国的铁路运输尽自己的一份力量。

高铁乘务员的工资由以下几点组成：基本工资、出行次数、工作质量、列车效率、奖金和补贴。 当然，也可能还有一些杂七杂八的小补贴项目，但这只是工资单上显示的全部。 那么，根据不同的铁路局、不同的线路、不同的级别，基本工资和奖金会有很大的差异。

上海铁路局平均工资（柜）：普通客舱乘务员实习生基本工资不超过2000元，转正后基本工资不超过3000元。 基本工资的波动基本不会有太大变化。 加上其他奖金和补贴，税前月工资约为6000元（普通水平）。 扣除五险一金，拿到的金额在4500到5000之间。

虽然工资不是很高，但是福利还是不错的。 如果报考通过考试的学校，直接与国营局签订合同，福利包括吃、住、法定节假日。 空乘人员的休息制度为一日休一日或三休三休。 你不觉得这样挺好吗？

如果你真的想知道特定航线上的乘客每月可以获得多少费用，你真的无法知道，因为航线之间的差距相当大。 南宁的高杰试用期底薪一般在1700左右高铁乘务工资一般多少 发展前景怎么样，签订正式合同后在1900-2000之间。 一个月5000以内还是可以拿到的。 但在北京、上海、广州等大城市，仍然有月薪在6000到8000之间的东街人。

各个铁路局的招聘时间有所不同。 内蒙古铁路局目前正在招聘。 铁路局对于招聘空乘人员的要求还是相当高的。 虽然学历可以放宽到高中或中专，但对申请者的外貌、身高、谈吐气质、年龄等都有严格的要求。 例如年龄要求在17-23岁之间，身高在1.60cm以上。 大多只招女性空姐（这也是男性空姐很少的原因）。

铁路局招聘的门槛不高，但一般来说，空乘人员的招聘都是在校园内进行的。 社会招聘也存在，但签订的合同与校招不同。 属于“临时合同”，薪资福利会有一定的不同。

渭南轨道交通学校每年举办大型校园招聘会高铁乘务工资一般多少 发展前景怎么样，为各用人单位输送大批高素质人才。

渭南轨道交通学校轨道运营管理招生须知

1.招生对象：初中、高中毕业生，文理科均可，男女不限。 身体条件：五官端正，身心健康，身高：男性170cm以上，女性160cm以上。 色盲、色弱的申请者有限。 学制三年，中专、专科、专科至本科。 计划招生200人，计划外招生50人。

2.专业培养目标：本专业主要培养符合我国城市轨道交通行业发展要求，具备城市轨道交通运营行业相应岗位所需的专业知识和良好的职业道德，致力于他们有工作岗位，并有城市轨道交通设备。 具有应用、列车组织、客运服务、高铁服务等核心专业技能，并具有一定创新、管理和业务拓展能力的高级技术应用人才。

三、就业范围本专业毕业生主要面向国家铁路、地方铁路、城市轨道等轨道交通行业，从事交通生产、组织、指挥、站务、票务、安检、高铁乘务、车辆等工作。运行调度、安全运行监管、业务服务等相关工作。

4、岗位铁路岗位：高铁、高铁、普通列车乘务员、联络员、制动员、调车长、调车区长、车站调度员、信号员、助理乘务员、安检员、票务管理员、车站值班员、列车调度员、货运员、货运值班员、货运会计、货运安全员、货运调度员、铁路客运操作员等。

学校其他专业列表

校园环境及课堂场景

作为一名办学20余年的资深教育家、全国劳动模范，他亲自深入招生第一线，指导考生填写专业。 欢迎家长、同学就近参加，共商孩子快乐成长、高薪就业大计！